株式会社大光 の残業・休日出勤の評判・口コミ・社員評価

総合評価 2.3 /5.0 レポート数 8 件

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株式会社大光 残業・休日出勤の口コミ一覧

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  • [株式会社大光]
    営業 30代前半男性 正社員 年収400万円 の口コミ

    2.3
    • 中途入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2015年度

    残業・休日出勤の口コミ

    この業界では仕方のないことかもしれないが、長期連休がほとんどない。年間休日は109日と一般企業より少なく、お盆は１日、ゴールデンウィークは０、年末年始は４日～５日。有給消化は５日間は連休として半強制で使用となるが、それ以外は使い難い雰囲気でとれない。そねにみあった給与であればまだしも、給与と休日が他企業より劣っているとかんじる。一部上場であるなら、その点を改善するべきでは。あとは、新規採用(新卒) と、中途採用の差がはっきりしている。同じ年でも新卒と中途採用では、同じ仕事内容でも二万以上の差があり、ボーナスも含めると年収はその時点で、何十万も差がつく。新規採用は大切に扱われ、中途採用は使い捨て感がある。

    投稿日:（記事番号:688723）
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キャリコネで見られる株式会社大光の残業・休日出勤についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「この業界では仕方のないことかもしれないが、長期連休がほとんどない。年間休日は109日と一般企業より少なく、お盆は１日、ゴールデンウィークは０、年末年始は４日～５日。有給消化は５日間は連休として半強制で使用となるが、それ以外は使い難い雰囲気でとれない。そねにみあった給与であればまだしも、給与と休日が他企業より劣っているとかんじる。一部上場であるなら、その点を改善するべきでは。あとは、新規採用(新卒) と、中途採用の差がはっきりしている。同じ年でも新卒と中途採用では、同じ仕事内容でも二万以上の差があり、ボーナスも含めると年収はその時点で、何十万も差がつく。新規採用は大切に扱われ、中途採用は使い捨て感がある。」のような、実際の社員が投稿した残業・休日出勤についての口コミが観覧でき、 他にも株式会社大光の職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。