JFE商事鉄鋼建材株式会社 の年収・給料・給与 給与明細から賞与(ボーナス)まで

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JFE商事鉄鋼建材株式会社年収・給与明細・賞与(ボーナス)


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    250,000円 40,000円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 10,000円 0円 300,000円

    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    900,000円 0円 0円 900,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月50時間 月20時間 月0日 1日7.5時間 / 週5日

    450万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給300,000円の内訳
    基本給 250,000円
    時間外手当 40,000円
    時間外手当以外の手当 10,000円

    月給300,000円の内訳として、基本給が250,000円で83.3%、時間外手当が40,000円で13.3%、時間外手当以外の手当が10,000円で3.3%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は妥当に感じているが、500万円貰えると満足できる。
    勤務時間、残業時間、勤務制度について
    残業が非常に多い事態が恒常化している。
    フレックスタイム制や、リモートワークの導入がされており、内勤の社員は比較的利用しやすい、営業職は社内システムの関係から自身が退職する前は出社する必要がある業務が残っていた為、営業、営業事務ともに出社せざる負えない状態だった。ただし、システム導入は盛んに取り入れられており、それらは時期に解決される問題かと思われる。
    福利厚生について
    大手鉄鋼商社、鉄鋼メーカーが株主であり、社内制度も親会社の意向を反映したものが多く基本的には非常に整えられている。
    基本給は高い水準で支払われ、ボーナスも業績連動ではあるものの、ベースがが高いため100万/年、近くもらえることもある。残業代もしっかりと支払われておりその他福利厚生も完備されているといっていいほど充実している。
    在宅時でも、出勤と退勤はPCのログで管理されているため、サービス残業をさせない姿勢ではあるものの、仕事量や負担が分散されているとはいえない為業務負荷は高く、業務時間外に業務を行っておりそれを報告しない人も多い、役職者ほど残業時間が膨れ上がっている印象。
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