（有）藤田電装 の転職後のギャップの評判・口コミ・社員評価

総合評価 2.5 /5.0 レポート数 7 件

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（有）藤田電装 転職後のギャップの口コミ一覧

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  • [（有）藤田電装]
    販売促進 20代後半男性 正社員 年収260万円 の口コミ

    2.5
    • 新卒入社 3年未満 (投稿時に在職)
    • 2019年度

    転職後のギャップの口コミ

    求人の内容と違った(あるある)
    auという看板はあるものの、言ってしまえば下請けです。フランチャイズのようなものなので、KDDIの社員ではなく、KDDIの下請けをしている会社の社員が正解です。もしハローワークなどで新卒で手続きする場合は必ずトライアル雇用期間でよく見極めてから考えてください。人手不足なので、なかなか辞めづらくなります。

    投稿日:（記事番号:811362）
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（有）藤田電装の同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [（有）藤田電装の同業他社] 転職後のギャップの口コミ
    この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか？また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。
  • [（有）藤田電装の同業他社] 転職後のギャップの口コミ
    この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか？また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。

（有）藤田電装事業・業種類似企業

キャリコネで見られる（有）藤田電装の転職後のギャップについての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「求人の内容と違った(あるある) auという看板はあるものの、言ってしまえば下請けです。フランチャイズのようなものなので、KDDIの社員ではなく、KDDIの下請けをしている会社の社員が正解です。もしハローワークなどで新卒で手続きする場合は必ずトライアル雇用期間でよく見極めてから考えてください。人手不足なので、なかなか辞めづらくなります。」のような、実際の社員が投稿した転職後のギャップについての口コミが観覧でき、 他にも（有）藤田電装の職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。