株式会社千葉銀行の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社千葉銀行の社員や元社員による株式会社千葉銀行の転職・中途採用面接に関する情報を8件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社千葉銀行転職・中途採用面接一覧
8件中 1〜8件を表示
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[株式会社千葉銀行]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:カウンターセールス
- 2018年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
300万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
学歴はありますか
ありませんが、在学していたことあ少しだけあります。勉強が全てではないと思っているので学歴は意識していません。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
とてもカンタンなお仕事に感じたから応募してみたものの、実際は採用されるところが難しかった。たぶん、学歴のある人たちの難易度からしたらそれほど高くないのかもしれない。学歴がない方からしたらすごく難しいね。
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[株式会社千葉銀行]20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:テラー
- 職種:営業
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
地元で働けるというのがいちばんの理由でし… 続きを読む
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[株式会社千葉銀行]20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:事務職
- 職種:財務
- 2016年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
250万円入社入社後の年収
250万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
理由・地元で腰を据えて働けるから。安定し… 続きを読む
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[株式会社千葉銀行]20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:千葉銀行
- 職種:カウンターセールス
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
千葉県に住んでいることもあり、大変身近な… 続きを読む
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[株式会社千葉銀行]20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:渉外営業
- 職種:カウンターセールス
- 2013年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
200万円入社入社後の年収
200万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
自分の家族が千葉銀の方と仲が良く小さい頃… 続きを読む
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[株式会社千葉銀行]10代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:総合職
- 職種:法人営業
- 2008年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
300万円3次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
まず、いっぱい会社説明会に行こうとして、… 続きを読む
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[株式会社千葉銀行]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:事務系総合職
- 職種:代理店営業
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円面接中止面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
地元が千葉県なので、地元で働けるという理… 続きを読む
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[株式会社千葉銀行]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:法人営業
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
450万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
特別な対策は必要ありません。単純に聞かれ… 続きを読む