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東京都×建設業界の企業 技術による残業時間ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都 建設業界の企業の、技術の評価による残業時間ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
企業別平均月間残業時間です。平均なので、投稿者属性の偏りで公式発表とかい離している可能性があります。個別口コミで時間だけでなく、みなし残業時間、残業代の有無など詳細を確認できます。技術には、プロジェクトマネージャー、システムエンジニア、ネットワークエンジニア、プログラマ、社内SEなどのソフトウェア技術者と、回路設計、機械設計、制御設計、生産管理、フィールドエンジニアなどのハードウェア技術者と、建築・土木・プラント設計、施工管理などの建設・建築系技術者などによる投稿データが含まれます。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」(2016年)によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。建設業界は、スーパーゼネコン5社や準大手・中堅ゼネコンなどの総合建設業者のほか、専門工場業者、道路会社や土木会社を含みます。大東建託などのようなサブリース会社も。営業、積算、調達、設計、施工管理などの仕事があります。
残業時間などの評価の他、地域・業界・投稿者属性(職種年齢など)で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
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- 残業・休日出勤の口コミ
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- 働く環境の口コミ
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- 年収・給与明細 10件
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- 年収・給与の口コミ
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- 働く環境の口コミ
- 充実しています。NTTグループと同じで、健康保険から福利厚生まで、しっかりしています。また社員の健康に非常に気を使っており、休日出勤に対する...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 私が所属していた部署は、体力や力が求められるため、特に女性にとってはハードルが高いと感じました。体育会系の方には向いているかもしれませんが、...
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- 技術職においては、研修制度が充実しており、スキルアップのためのサポート体制が整っています。特に、三大首都圏に近い拠点では、成長の機会が多く、...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 事務職や技術職の内勤では、女性にとって非常に働きやすい環境が整っています。しかし、現場での女性の役割については、まだ改善の余地があると感じま...
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- プロジェクトの数が少なく、特に若手にとって成長の機会が限られていると感じました。上層部はこの状況に対してあまり危機感を持っていないようで、提...
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- 仕事の負荷が高く、業務を優先しないと対応が難しいと感じることがあります。特に、男性の多様な働き方の支援はまだ十分ではなく、女性に比べて選択肢...
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株式会社JPハイテック
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- 女性でも土木職にはなれるが、現場や機関によっては男性用トイレしかないなど、覚悟が必要である。事務職は東京や大阪などの営業店勤務なので、働きや...
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覚えるのに苦労した。
普通の電気工事とは違い、ケーブルの太さこそ余り太くないが
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- 案件や会社の売り上げなどによって大きく変わるが、非常に多い。非常に多い場合だと100近く、多いな場合で60〜80、少ない場合30〜40程度だ...
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- 出世の口コミ
- 上司の命令に口出しをせず、与えられた仕事を正確にこなすことが最初は求められる。だんだん能力から実績評価に移行する評価システムになっている。
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- 回線収入が売り上げのメインとなっており、固定回線の収入が鈍化しているため、収益としては非常に厳しい状態です。その為、様々な事業分野に対してア...
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- 社名の通り、戦闘力をもってはたらいているかんじの方々が多いと思いました。社内競争とか苦手なら私からしたらあまり関わりたくないイメージです。争...
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- 副課長までは大体なれる。やまにやらかして上がれない意図はいるが、何となく周囲も察している感じ。
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- もともと過去は中途採用を積極的にしてきたわけではないため、出世ついては分からないが、社内の雰囲気的に差別はないと思われる。近くに中途が数人い...
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