東海東京証券株式会社 の年収・給料・給与 給与明細から賞与(ボーナス)まで
レポート数 197 件
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東海東京証券株式会社年収・給与の統計データ(投稿者数:正社員62人)
- 投稿者の平均年収
- 464.2万円
- 年収範囲
- 222万~868万円
- 平均年齢
- 25.8歳
- 投稿者数
- 正社員62人
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
-
職種別平均年収
職種 平均年収 営業 455万円 事務(財務・会計・経理) 361万円 職種 平均年収 広報・企画・マーケティング 721万円 金融専門職 472万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 436万円 654万円 - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 432万円 30代 653万円 40代 - 50代 - 事務(財務・会計・経理) 20代 361万円 30代 - 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 金融専門職 20代 475万円 30代 - 40代 - 50代 -
年収分布
東海東京証券株式会社年収・給与明細・賞与(ボーナス)
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 240,000円 50,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 290,000円 賞
与定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
合計1,000,000円 0円 0円 1,000,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月38時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 448万円
- みなし残業制度:
- なし
- 月給290,000円の内訳
-
基本給 240,000円 時間外手当 50,000円 時間外手当以外の手当 0円 月給290,000円の内訳として、基本給が240,000円で82.8%、時間外手当が50,000円で17.2%、時間外手当以外の手当が0円で0%となっています。
-
投稿者の本音
- 自分の年収は妥当に感じているが、500万円貰えると満足できる。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
-
特に問題を感じていない。
残業についてはしっかり残業代が出る。ただ私が働いていた時は半強制のような自主的な朝の新聞読み合わせがあった - 福利厚生について
- 特に無し。一般的な大企業の福利厚生というイメージだが、現在は増えてる可能性はある。
- 年
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給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
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円住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月
時間月
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収
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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円住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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円住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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円住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
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円住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月
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自分の年収は
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給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
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円住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
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円賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月
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投稿者の本音
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自分の年収は
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東海東京証券株式会社年収・給与の口コミ
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3年目までは固定給、4年目からは歩合制になる。やった分の報酬は正直5年未満では受け取ることはまず不可能。 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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新卒4年、年収400万半ばくらい。
転勤が多いので基本的には会社借り上げの住宅か寮に入ることになるのでお金には特段こま ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
リテール営業については、証券会社らしく実力主義の報酬体系になっています。基本給は職級によって決まっていますが、ボーナスは ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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報酬は正直高くない
営業課と庶務課の仲があまりにも悪いため、毎日ギスギスしながら仕事をしていることは否めない
庶務課 ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
報酬については会社の業績に全体が大きく影響するというようになっております。そのため、会社全体の収益が向上すれば、みなさん ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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給料は最悪。どんなに残業をしようとも残業代はつかない。上役によって残業代をつけてよい店舗や部署もあったようだが、大切なの ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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基本給+貢献度=給与と賞与
職級がありそれによってテーブルは変化します。
貢献度が高く評価を得ることができれば、 ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
現在の報酬は営業ではないため営業手当て等もあり、あまり多いわけではありません。4年目以降特に人それぞれ違うのでその先の読 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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労働環境はかなり悪いと言える
支店によって差はあるがかなりサービス残業を強いられる
人材育成に注力するとなっているが ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
新入社員から3年目まで年収が実力ではなくて、定期的に上がる。
これは非常に良く思えるが、トップセールスからドベまでそん ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
完全実力主義!
やる気がなければ、給料はアップしない。
あまりおおすすめはしない。できれば銀行などに就職する方がいい ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
証券会社なので、自分の業績が如実にボーナスに反映される。割り当てられる数字も年次が増えるごとに多くなり、それをこなすこと ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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・ボーナスが相場に直結して反映されるので、生活設計が立てにくい。
・ボーナスをあてにしない生活をしなければならない。労 ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
賞与は0としているが、入社して間もない為にまだもらっていないだけである
。 ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
業績連動の給与形態であり、株式相場に業績が非常に左右されるため不安定さは感じる。 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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業績連動性の賞与体制が確立されて4年程度経過してきているが、制度確立時は好景気により、収入が高くなっていたが、最近の景気 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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入社したばかりなので何とも言えませんが、その前の企業が外資だったので給与は半額になりました。使い捨ての外資とは違って長い ... 年収・給与の口コミの続きを読む
