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東高アライアンス協同組合評判・口コミ・評価

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東高アライアンス協同組合転職・中途採用面接

  • [東高アライアンス協同組合]
    30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：国際事業部
    • 職種：ルートセールス
    • 2013年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    350万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、管理部門）

    特にありません。

    特にありません。面接官の人柄を表すように、難しかったり、意表をつくような質問などは無く、終始和やかな感じの面接でした。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    海外の人材（特に中国）を扱うということで、国際貢献もできそうな仕事ということで応募をした。面接日時などは考慮してくれるので、日程調整などは比較的楽な部類に入ると思う。選考のプロセスは書類選考→面接→内定

    投稿日:（記事番号:405652）

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