京葉コンピューターサービス株式会社 の年収・給料・給与 給与明細から賞与（ボーナス）まで
レポート数 10 件
京葉コンピューターサービス株式会社の年収・給与明細・賞与（ボーナス）を記載しているページです。京葉コンピューターサービス株式会社の社員や元社員による京葉コンピューターサービス株式会社の年収・給与明細・賞与（ボーナス）に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！
京葉コンピューターサービス株式会社年収・給与明細・賞与（ボーナス）
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 187,000円 60,000円 5,000円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 25,000円 0円 277,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（1回計） 賞与(ボーナス)
合計400,000円 0円 100,000円 500,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月30時間 月0時間 月2日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 382万円
- みなし残業制度：
- あり（40時間分）
- 月給277,000円の内訳
-
基本給 187,000円 時間外手当 60,000円 時間外手当以外の手当 30,000円 月給277,000円の内訳として、基本給が187,000円で67.5％、時間外手当が60,000円で21.7％、時間外手当以外の手当が30,000円で10.8％となっています。
-
投稿者の本音
- 自分の年収はとても不満に感じている。 400万円貰えないと満足できない。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
-
残業が非常に多い事態が恒常化している。
フレックスタイム制度を導入しているため、多少の時間の調整はできる。
ただ、残業がとても多く、部署によっては、残業時間が６０時間を超えている人が多く見受けられる。 - 福利厚生について
- 外部セミナーへの参加を促し初めていた状況であった。
退職金制度もごく最近導入され始めていると聞いた。
- 年