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東芝ホクト電子株式会社の年収・給与明細・賞与(ボーナス)を記載しているページです。東芝ホクト電子株式会社の社員や元社員による東芝ホクト電子株式会社の年収・給与明細・賞与(ボーナス)に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

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東芝ホクト電子株式会社年収・給与明細・賞与(ボーナス)

  • [東芝ホクト電子株式会社]
    • 技術
    • 非管理職
    • 28歳男性
    • 大学院卒
    • 正社員
    • の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
    2.7
    • 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2015年度

    基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    210,000円 50,000円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    40,000円 0円 4,000円 0円 304,000円

    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    800,000円 0円 0円 800,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月30時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日

    445万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給304,000円の内訳
    基本給 210,000円
    時間外手当 50,000円
    時間外手当以外の手当 44,000円

    月給304,000円の内訳として、基本給が210,000円で69.1%、時間外手当が50,000円で16.4%、時間外手当以外の手当が44,000円で14.5%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は不満に感じている。 500万円貰えないと満足できない。
    勤務時間、残業時間、勤務制度について
    特に問題を感じていない。
    残業せずに定時で帰宅しようとすると、上長によっては非常に印象が悪いものとなる。小職の所属していた部署の課長は、周りから好かれるような人間ではなかったため、小職が定時に帰宅するなり、陰口をひどく言われたものであった。
    福利厚生について
    現在は不明だが、30歳までは、家賃の約7割を会社が負担してくれたため、基本給はそれほど高くないはないが、その点については非常に助かった。
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