日信ソフトエンジニアリング株式会社 の年収・給与の評判・口コミ・社員評価

総合評価 2.6 /5.0 レポート数 7 件

日信ソフトエンジニアリング株式会社の年収・給与についての口コミ・評判を記載しているページです。日信ソフトエンジニアリング株式会社の社員や元社員による日信ソフトエンジニアリング株式会社の口コミ・評判に関する情報を4件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

日信ソフトエンジニアリング株式会社 年収・給与の口コミ一覧

テーマから口コミを絞り込む

職種から口コミを絞り込む

  • [日信ソフトエンジニアリング株式会社]
    プログラマ 20代後半男性 正社員 年収440万円 の口コミ

    1.7
    • 新卒入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2018年度

    年収・給与の口コミ

    長年会社に在籍していると、５年毎？くらいに数万円の報酬がもらえます。毎年優秀なチームには別途報酬がもらえます。
    査定については、上長と半期ごとに面談して目標を決めて達成度を報告する感じです。ただし、ここでの評価が良くても病気などで１週間くらい休んでいると昇給できません。

    投稿日:（記事番号:902821）
    参考になった 0
    不適切な投稿として報告

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに！

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る

日信ソフトエンジニアリング株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [日信ソフトエンジニアリング株式会社の同業他社] 年収・給与の口コミ
    年収・給与の額や、査定制度の妥当性について満足な点や、不満な点などを教えてください。
  • [日信ソフトエンジニアリング株式会社の同業他社] 年収・給与の口コミ
    年収・給与の額や、査定制度の妥当性について満足な点や、不満な点などを教えてください。

日信ソフトエンジニアリング株式会社事業・業種類似企業

キャリコネで見られる日信ソフトエンジニアリング株式会社の年収・給与についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「長年会社に在籍していると、５年毎？くらいに数万円の報酬がもらえます。毎年優秀なチームには別途報酬がもらえます。 査定については、上長と半期ごとに面談して目標を決めて達成度を報告する感じです。ただし、ここでの評価が良くても病気などで１週間くらい休んでいると昇給できません。」のような、実際の社員が投稿した年収・給与についての口コミが観覧でき、 他にも日信ソフトエンジニアリング株式会社の職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。