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東京製紙株式会社の年収・給与明細・賞与(ボーナス)を記載しているページです。東京製紙株式会社の社員や元社員による東京製紙株式会社の年収・給与明細・賞与(ボーナス)に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

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東京製紙株式会社年収・給与明細・賞与(ボーナス)

  • [東京製紙株式会社]
    • 技術
    • 非管理職
    • 26歳男性
    • 大卒
    • 正社員
    • の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
    3.3
    • 中途入社 3年~10年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2015年度

    基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    190,000円 10,000円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    6,000円 0円 3,000円 72,000円 281,000円

    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    880,000円 0円 0円 880,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月10時間 月2時間 月0日 1日7.5時間 / 週5日

    425万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給281,000円の内訳
    基本給 190,000円
    時間外手当 10,000円
    時間外手当以外の手当 81,000円

    月給281,000円の内訳として、基本給が190,000円で67.6%、時間外手当が10,000円で3.6%、時間外手当以外の手当が81,000円で28.8%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は妥当に感じているが、480万円貰えると満足できる。
    勤務時間、残業時間、勤務制度について
    特に問題を感じていない。
    私は交替勤務として勤めていましたが、交替勤務の関係上、ほぼ残業は発生せず定時で帰ることができます。時々トラブルなどで残業することがありますが、理由があって残業する場合はちゃんと申請しても問題ありません。
    仕事の交替の時間帯はそれぞれの部署で若干異なりますが、勤務自体は大体3日出勤して1日休みを挟み、次の時間帯の勤務を3日後1日休み…を繰り返します。
    給与自体は交替勤務にしてはやや少なめで、入社直後の基本給では高卒は基本給が15万ほど、専門卒は16万、大卒は17~8万程ですが、大卒は大学のランクにより基本給が上下するかと思います。このように基本給を低く設定しているため、残業、深夜、時間外、休日出勤に対する上がり幅はあまりおおきくはありません。ただボーナスはしっかりと支給されるため(45万x2回)年収でみれば370~400万ぐらいになるかと思います。
    福利厚生について
    大きな福利厚生ではないが、夏のボーナス支給時に市民プールの割引券をもらえたりと、子供をもつ従業員を対象にしたものが多い。
    また、組合が企画した旅行(例えばディズニーランドへ日帰り旅行等)に家族で参加するなど、こちらも子供を持つ従業員を対象にしている。
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