株式会社三信 の年収・給料・給与 給与明細から賞与(ボーナス)まで
レポート数 3 件
株式会社三信の年収・給与明細・賞与(ボーナス)を記載しているページです。株式会社三信の社員や元社員による株式会社三信の年収・給与明細・賞与(ボーナス)に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社三信年収・給与明細・賞与(ボーナス)
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 185,000円 30,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 20,000円 0円 4,000円 20,000円 259,000円 賞
与定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
合計240,000円 0円 0円 240,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月20時間 月0時間 月3日 1日8時間 - 年
収 - 335万円
- みなし残業制度:
- なし
- 月給259,000円の内訳
-
基本給 185,000円 時間外手当 30,000円 時間外手当以外の手当 44,000円 月給259,000円の内訳として、基本給が185,000円で71.4%、時間外手当が30,000円で11.6%、時間外手当以外の手当が44,000円で17%となっています。
-
投稿者の本音
- 自分の年収はとても不満に感じている。 400万円貰えないと満足できない。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
-
残業が非常に多い事態が恒常化している。
業務が効率化されていないため、生産的ではない残業が非常に多い。また自宅に帰りたく無い上司が多いようで、部下が帰りにくい雰囲気を醸成している。効率的に仕事をこなして早く帰宅しようとしても、『会社には長くいるべき』という企業文化があるため非常に帰りにくい。 - 福利厚生について
- 零細企業にしては手当はあるほうだとは思う。住宅手当は一律2万、世帯主だと少し増えるらしい。古い企業らしく給食手当というのが5,000円ある。また、1ヶ月欠勤・遅刻なしだと精勤手当というものが15,000円支払われる。ただしその他の福利厚生や、基本給はかなり渋い。
- 年