ウインテスト株式会社の年収・給与明細

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ウインテスト株式会社の年収・給与明細・賞与（ボーナス）を記載しているページです。ウインテスト株式会社の社員や元社員によるウインテスト株式会社の年収・給与明細・賞与（ボーナス）に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

ウインテスト株式会社年収・給与明細・賞与（ボーナス）一覧

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2.3

基本給	時間外手当	役職手当	資格手当
240,000円	0円	70,000円	0円
住宅手当	家族手当	通勤手当	その他手当	月給合計
30,000円	0円	14,000円	0円	354,000円

賞与	定期賞与（2回計）	インセンティブ賞与	決算賞与（0回計）		賞与(ボーナス) 合計
賞与	760,000円	0円	0円		760,000円

勤務	総残業時間	サービス残業	休日出勤	所定労働時間
勤務	月5時間	月5時間	月0日	1日8時間 / 週5日

月給354,000円の内訳

月給354,000円の内訳として、基本給が240,000円で67.8％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が114,000円で32.2％となっています。

投稿者の本音

自分の年収は不満に感じている。 600万円貰えないと満足できない。

勤務時間、残業時間、勤務制度について: 残業代を申請しにくい環境である。
フレックスタイム制はあり９０％管理職だが
その管理職も９時半から１７時半までがコアタイム。
管理職であるため残業の概念はないが
９時間以上会社にいる人が多い。
上司（取締役）が社内にいるときは、その上司が帰宅するまで
は社内に残る人が多いように思う。
残業代が付く人でも３０時間まで年俸に込み。
みなし労働制で業務上外出や出張が多い人は
直行、直帰が出来て、規定の労働時間より短縮が可能。
外出先、出張先によっては４時間/日くらい短縮可能で、
月に合計１３日くらい外出、出張の人もいるので、
外出、出張の多い人の方が得。
納期が間に合わなくてもそれほど残業する必要はなく、
ある程度の仕上がりで客先と調整しながら現場で作業できるが、
長期出張となる。出張先で休日作業となることもあるが
確実に代休取得は可能。
福利厚生について: 福利厚生は提携している福利厚生サービス会社の制度のみ。
それ以外の福利厚生はまったく無いため、
収入のみで判断せざるを得ないと思います。