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レポート数 1 件
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佐渡汽船シップマネジメント(株)評判・口コミ・評価
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佐渡汽船シップマネジメント(株)の同業他社評判・口コミ・評価一覧
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出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違い新卒社員も中途社員も特に違いはなく、同じように現場、本社で働いている。待遇などは、面接で交渉できるはずなので、それによる ... 出世の口コミの続きを読む
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働く環境(出産・育児・介護)の口コミ
最近では、男性の現場勤務者でも育児休暇を取るなど、昔とは変わってきているが、コロナ禍などで出産に立ち会えないなどの人もい ... 働く環境の口コミの続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
部署によって残業時間の差が大きい。休日出勤はよっぽどのことがない限り無い。しかし、陸送部門や海運部門は休日も関係なく突発 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
寮・社宅が格安で住める。現在は都内に借上げ社宅として住んでいるが会社が9割以上負担してくれている。そのため、年収自体は平 ... 働く環境の口コミの続きを読む
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やりがいの口コミ
親会社の貨物をメインに輸送している。ルーティン業務になりがちなので人によっては物足りないと感じる人もいると思う。社会にと ... やりがいの口コミの続きを読む
佐渡汽船シップマネジメント(株)転職・中途採用面接
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:海上職
- 職種:技術関連職
- 2014年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
650万円入社入社後の年収
490万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
なぜ船乗りになろうと思いましたか
知人が漁師であったため、自分も船舶に興味があった。
学校で勉強するにつれて、より大きな船舶で仕事をしたいと感じた。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由:実家から遠すぎないため。
応募準備:海技免状が必要。TOEIC等は内航船のため、必要なかった。会社訪問も必須ではない。
アドバイス:不具合があった場合には陸上と連絡を密にとることができることから、船員に求められているのはマネジメント能力よりも、臨機応変にトラブルに対処できる現場力であると感じる。