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株式会社シーイーシー 残業・休日出勤の口コミ一覧
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残業・休日出勤の口コミ
残業について、客先常駐だったため客先状況によって状況がかなり変わる。当時いたPJは休日出勤などは年に1回ぐらいだったが残業が多かったため36協定に引っかからないか、気がかりだった部分はある。
他部署にいる同期の話では残業が100時間超えるところもあれば、20時間未満のところもあり、やはりPJによって左右される印象。
また逆に客先が創立記念日など独自の休暇があった場合、有給を取得しなければならなかったので、そういう面ではかなり不満であり、退職理由の一つになった。
有給を使いたくない場合は、自社に出社という形になるようではあるが、使用している機材は客先にあって持ち出せない上に自席がないため、出社する意味がまるでないので、半ば強制的に有給を使わざるおえない。
また、プライベートと仕事のバランスについては、よっぽど忙しいPJに入らなければ、ごく一般的な会社員のプライベートと仕事のバランスが取れる。 -
残業・休日出勤の口コミ
IT企業ならどこでもそうだと思いますが、
プロジェクトの進捗が遅れている場合は残業します。
基本的には自分の仕事が遅 ... 続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
残業代はすべて申請通りに支払われる。
但し、定時後30分、その後2時間毎に15分は休憩時間となり残業代はつかない(が、 ... 続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
以前は、長く残って残業時間稼いでいたらしいですが、最近は削減を減らすように指示があり、なるべく早く帰るようになっているよ ... 続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
この点はホワイト企業だと思います。残業代は1分単位で100%支給されるので、タダ働きさせられるということはありません。残 ... 続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
忙しいプロジェクトに配属されると残業が月に100時間を超えることもある。反面、定時で帰ることができるプロジェクトも多数存 ... 続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
残業代は全て出る。そのため、主任職より低い等級の場合も残業が多ければ、主任職より年収は上になる。一般職では主任職が一番上 ... 続きを読む