ジーアンドジープランニング株式会社 の残業・休日出勤の評判・口コミ・社員評価

総合評価 3.2 /5.0 レポート数 3 件

ジーアンドジープランニング株式会社の残業・休日出勤についての口コミ・評判を記載しているページです。ジーアンドジープランニング株式会社の社員や元社員によるジーアンドジープランニング株式会社の口コミ・評判に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

ジーアンドジープランニング株式会社 残業・休日出勤の口コミ一覧

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  • [ジーアンドジープランニング株式会社]
    システム運用 30代後半男性 正社員 年収500万円 の口コミ

    3.2
    • 新卒入社 10年以上 (投稿時に在職)
    • 2018年度

    残業・休日出勤の口コミ

    会社の方針としては残業０となっている。実際現場では残業０を目指して、例えば夜間作業が予定されている場合は出社を遅らせるとか、休日出勤の場合は代休を取るようにするなどして残業を０に近づける努力をしている。ただしそれはあくまで会社方針と現場がマッチしている場合のみ。上長が０を目指して代休や出社を遅らせることを伝えても生活残業をする人物は現れるし、現場によってはスケジュールなどで０とすることが不可能な現場になってしまうこともある。その場合に会社が現場の契約元などに調整をかけてくれるか、というと一切かけてくれない。そこは自身（もしくは同じ現場に居る自社の上司）が直接かけあうしかない。

    投稿日:（記事番号:852877）
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ジーアンドジープランニング株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [ジーアンドジープランニング株式会社の同業他社] 残業・休日出勤の口コミ
    残業、休日出勤の状況や、プライベートと仕事のバランスについて教えてください。
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キャリコネで見られるジーアンドジープランニング株式会社の残業・休日出勤についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「会社の方針としては残業０となっている。実際現場では残業０を目指して、例えば夜間作業が予定されている場合は出社を遅らせるとか、休日出勤の場合は代休を取るようにするなどして残業を０に近づける努力をしている。ただしそれはあくまで会社方針と現場がマッチしている場合のみ。上長が０を目指して代休や出社を遅らせることを伝えても生活残業をする人物は現れるし、現場によってはスケジュールなどで０とすることが不可能な現場になってしまうこともある。その場合に会社が現場の契約元などに調整をかけてくれるか、というと一切かけてくれない。そこは自身（もしくは同じ現場に居る自社の上司）が直接かけあうしかない。」のような、実際の社員が投稿した残業・休日出勤についての口コミが観覧でき、 他にもジーアンドジープランニング株式会社の職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。