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レポート数 1 件
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緑産株式会社評判・口コミ・評価
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緑産株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧
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年収・給与の口コミ
残業代が100％出る。
その代り、会社で勉強したくてもいさせてもらえない。
そのほかに、社員には資格取得したらお金が ... 年収・給与の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
やりがいの口コミ
下の人間にも担当させて貰える仕事が多い。
納期がかなり重要視されるので計画を立てる力を身に着けることが出来る。
業界 ... やりがいの口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
残業・休日出勤の口コミ
残業、休日出勤は繁忙期以外はほとんど無し（繁忙期はそれなりに多い）
年間、月間で休日出勤や残業時間が管理されているため ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
年収・給与の口コミ
業績は安定しており、平均賞与月数も高め(年間6か月程度）
賞与査定は名目上あるが、全体的に大きくほとんど差を出さない傾 ... 年収・給与の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
退職理由の口コミ
外資になったと言うが、実情は昭和の会社。
ただし、自社のみで決めれずに親会社の外資からの出向役員の顔色を見て決めている ... 退職理由の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です
緑産株式会社転職・中途採用面接
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[緑産株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：技術サービス
- 職種：技術関連職
- 2016年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、部長）
会社の取り組みについて共感をしているか
会社の理念を調べ、入社後どのように精進していくかを明確に答える必要あり。
人が足りてないようなのでよっぽどでない限り落とされることはないように思う。投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
環境問題が取り沙汰されている中で、森林の再利用や農業関連などの動植物循環型社会を目指している姿に共感した為。
面接での業務内容と実際の現場内容は大きく乖離していた為、面接の場で細かく確認した方が良い。また、昇給に関しては社長の判断になるので4〜5年昇給がない場合がある。
正社員採用であっても3〜6ヶ月は契約社員となり、給与は日給月給制となるので要注意。