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東京都の企業 派遣社員による労働時間の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都の企業の、派遣社員の評価による労働時間の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
労働時間の長さに対して社員がどれだけ満足しているかの点数です。労働時間のわりに給与は少ない、作業効率が悪いままだから残業になる、などの理由で満足度が低い傾向があります。派遣社員の投稿データです。派遣元企業に雇用され、派遣先企業で勤務をします。給料や福利厚生は派遣元企業から提供されますが、派遣社員の投稿を通して、正社員の働き方、派遣社員への接し方を見ることができ、企業の性格を知る一助となります。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」(2016年)によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 勤務時間の管理がしっかりしており、残業はほとんど発生しません。業務量も適度で、ワークライフバランスが非常に取りやすい環境です。有給休暇の取得...
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- やりがいの口コミ
- 頑張れば努力が認められ、トレーナーやリーダー・スーパーーバイザーに昇格できるので、やりがいがある部署だと思う。
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- 働く環境の口コミ
- 新しいアイデアを提案しやすい環境が整っており、若手社員でも積極的に挑戦できる風土があります。上司や他部署とのコミュニケーションも活発で、意見...
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- 働く環境の口コミ
- 福利厚生は平均的。通常レベルではある。待遇も平均レベル。30才前後くらいまでは、給与水準も高いほうである。ただし、それ以後は頭打ちで伸びない...
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- やりがいの口コミ
- 大手企業向けに企画営業を10年程度経験しました。様々な業種の企業にアプローチ出来ると共に、営業人数も限られることからその企業、切り口でのアプ...
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- 年収・給与の口コミ
- 報酬は正社員とほぼ同等か少し多めだったが、交通費が支給されなかったり、ボーナスや退職金がないという面ではやはり大きな差があったように思う。そ...
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- 働く環境の口コミ
- クライアントとのやり取りが多く、社内の雰囲気はあまり感じられませんが、一般的には風通しが良いとされています。挑戦の機会は限られており、特に無...
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- 働く環境の口コミ
- 基本的に育児休暇復帰後も同じ部署・ポジションに復帰が可能であり、子供が小学生までの期間は時短勤務やシフト勤務、週2回まではイーワークも許され...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 部署や担当業務によって、若干のバラツキがあるように感じる。早く帰ろうと思えば帰れる風土が十分あり、労働時間をはじめとして目標を達成するための...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 休暇の取得が非常にしやすく、急な事情にも柔軟に対応してくれるため、子育て中の方でも安心して働ける環境です。リモートワークの機会も多く、柔軟な...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 部門による部分が多いとおもいます。
サポート・開発・マーケティング・管理部門では女性の管理職もいると思いますが、セールス部門では少ないとお...
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- やりがいの口コミ
- 受付業務に従事していましたが、来客が少ない時は同僚とリラックスした時間を過ごすことができました。忙しい時には、来客の会社名を忘れてしまうこと...
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- 退職理由の口コミ
- 安定した環境で働きたい方には向いている職場です。KDDIと住友商事のバックアップがあり、通信インフラを活用したビジネスモデルは堅実です。しか...
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- 出世の口コミ
- これは間違いなく、出世できる人間はイエスマンのみ。仕事のスキルが無くても内気な人間でも上司の言うことに逆らわず言うことを聞いていればいつかは...
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- 働く環境の口コミ
- 福利厚生については、転勤者向けに寮が用意されている点が魅力的です。ただし、通勤手当には上限があるため、長距離通勤の方は注意が必要です。オフィ...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 勤務時間は、基本的に1時間の休憩を含む9時間で、実働は8時間です。休日は派遣先によって異なりますが、基本的にはカレンダー通りです。有給休暇は...
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- 年収・給与の口コミ
- 時給制でした。査定基準に明確なものはなく、どのような基準で時給が変動するのかはわかりませんでした。
基本的に入社時の時給からは上がらないよ...
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- 年収・給与の口コミ
- 給与面では、支店の所在地に応じた最低賃金に近い水準で、昇給も控えめです。社内テストをクリアしても、時給の上昇はわずかで、長期的な給与アップを...
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- 働く環境の口コミ
- 福利厚生は素晴らしいです。
有給取得は5日間連続の休暇が強制的に年に2回取らされるので、土日あわせて9日間のお休みがもらえます。国内・海外...
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- 出世の口コミ
- 契約社員でも正社員登用制度はありますし、管理職へ昇進することも可能です。そのためには、チーム意識が強く密なコミュニケーションを取り合う粘着質...
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- 働く環境の口コミ
- 入社前に聞いていたように穏やかな人が多く、その中でも意欲的な人が多く、互いに高めあってます。職場の雰囲気も意見の言いやすいまた意見を求められ...
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株式会社ドコモCS
- 残業・休日出勤の口コミ
- 残業に関してもプライオリティワーク制度を取っているため、メリハリをもって働けます。また年休に関しても、午前休や午後休の他、時間休も取得可能で...
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ドコモ・サポート株式会社
- 長所・短所の口コミ
- 良くも悪くも昔ながらの会社という感じで、年功序列がはっきりしています。
若い社員はしっかり働き、50代以上の管理職になると何をしているのか...
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- 転職後のギャップの口コミ
- 多様な業界のクライアントと関わることを期待して入社しましたが、実際には配属先によってはその機会が限られることもあります。職場の人間関係は良好...
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- 退職理由の口コミ
- 表向きは業績不振による人件費削減のため退職だが、実際には業績不振の理由が内外ともに色々あることを指摘したため、上司に「上司に意見を言えるとい...
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- 転職後のギャップの口コミ
- 非常に保守的な企業風土である。大企業だからなのか、
新卒で入社したから他の企業と比べられないから分からないが、
何をするにも長い会議と様...
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- 年収・給与の口コミ
- 報酬については営業、エンジニアで基準が異なるが、共に成果主義である。
営業はインセンティブ制度があり、ボーナスは業績によって左右され、エン...
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WDB株式会社
- 年収・給与の口コミ
- 大学院終了後新卒として入社しました。年収は300万円でした。自身がどれだけ優れた業績を残しても給与に反映されない為、モチベーションを維持する...
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- 働く環境の口コミ
- スキルの高いプレーヤーが昇進することが多いが、マネジメント能力が不足している場合があり、これが職場の課題となっています。特に、管理職に就くと...
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- 長所・短所の口コミ
- 電電公社時代から官公庁に食い込んでいたという過去の実績があるため、公共分野で強い。しかしそこでは民間企業向けでは考えられないような品質管理...
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