京王電鉄株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。京王電鉄株式会社の社員や元社員による京王電鉄株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を6件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
京王電鉄株式会社転職・中途採用面接一覧
6件中 1〜6件を表示
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[京王電鉄株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:選択権なし
- 職種:その他
- 2012年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
430万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
質問ではないが、5名程度のグループディスカッションがあった。
課題は京王電鉄の今後の成長分野について及びその理由、といった感じだったか。
自身が学んでいた知識の範囲で回答。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
鉄道会社は転勤もなく、給与水準も高いため、安定して働ける環境だと考えていた。私鉄独自の特色を把握するために、複数回にわたって路線に乗り、また沿線の駅周辺を歩いてみた。全体としておとなしい人が多く、あまりとがった発言、勢いのある人は採用されない印象を受けた。
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[京王電鉄株式会社]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:総合職
- 職種:営業
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
600万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
上記の通り、グループ企業が多く、単に電鉄… 続きを読む
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[京王電鉄株式会社]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:鉄道営業部
- 職種:物流サービス
- 2013年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
300万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
志望動機はしっかり固めておく。あと、入社… 続きを読む
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[京王電鉄株式会社]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:電車事業
- 職種:ホテルスタッフ
- 2008年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
240万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
昔から鉄道会社にあこがれていたため受けよ… 続きを読む
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[京王電鉄株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:なし
- 職種:その他
- 2010年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円3次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募しようと思った理由について。社会人経… 続きを読む
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[京王電鉄株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:事務系総合職
- 職種:物流サービス
- 2017年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
現職でのマンション開発の経験を活かし、総… 続きを読む