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総合評価 2.6 /5.0 レポート数 1535

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日本生命保険相互会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
2.6
平均年収
455万円
世代別
最高年収
20代
1060
30代
1940
40代
1760
月の残業時間
平均28.7時間
月の休日出勤
平均1.2
有休消化率
平均45%

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日本生命保険相互会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:503人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    経営・各種コンサルタント 442万円
    営業 399万円
    技術(ソフトウェア関連) 1,361万円
    人事・総務・法務 643万円
    事務(財務・会計・経理) 547万円
    職種 平均年収
    広報・企画・マーケティング 676万円
    カスタマーサポート 418万円
    金融専門職 581万円
    その他 524万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 410万円 658万円 495万円 722万円
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    経営・各種コンサルタント 20代 442万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    営業 20代 379万円
    30代 481万円
    40代 437万円
    50代 447万円
    人事・総務・法務 20代 468万円
    30代 961万円
    40代 1,281万円
    50代 -
    事務(財務・会計・経理) 20代 437万円
    30代 697万円
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    広報・企画・マーケティング 20代 622万円
    30代 972万円
    40代 -
    50代 -
    カスタマーサポート 20代 393万円
    30代 479万円
    40代 -
    50代 -
    金融専門職 20代 448万円
    30代 859万円
    40代 437万円
    50代 1,013万円
    その他 20代 514万円
    30代 641万円
    40代 230万円
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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日本生命保険相互会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

    現職での飛び込みと架電の打率について教えてください。

    架電は1割を超えて、飛び込みより打率が良いことをを伝えました。面接官から、当社の場合、飛び込みの方が打率が良い、と伺い、飛び込みでの新規開拓を重要視している支社だと感じました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    頑張りを正当に評価、給与に反映してもらえる(上司へのアピールではなく)、正社員であることが応募理由でした。応募準備としては、なぜ厳しいと言われるかと業界で働きたいのか、自身の中で目的を明確にしておくと良いと思います。

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    一日に3回面接がありました。1回目の面接官3… 続きを読む

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