株式会社クボタの退職理由についての口コミ・評判を記載しているページです。株式会社クボタの社員や元社員による株式会社クボタの口コミ・評判に関する情報を162件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社クボタ 退職理由の口コミ一覧
テーマから口コミを絞り込む
職種から口コミを絞り込む
5件中 1〜5件を表示
-
退職理由の口コミ
仕事の面白さは20代~30代がおおむねピークで40代以降は管理職として、部下のマネジメントが主になる。ただし、実務面は担当ベースで回せる仕事がほとんどで上司の出る幕はないが、意思決定のみがほとんどの役割となる。都合暇を持て余して無駄な会議や打ち合わせが多く、やりがいの面が低下し、新しい仕事に挑戦したいと考えた。とはいえほとんどの社員は40代以降もダラダラとした時間軸の中で定年までを過ごすのであるが(出世するしないで、本人のモチベーションには差があるかもしれないが給与の面でさほど差がつかないので仕事内容という観点では結局大差ない。)、このご時世70歳近くまでそれが続くと思うとゾッとする。
-