パーソルホールディングス株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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パーソルホールディングス株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。パーソルホールディングス株式会社の社員や元社員によるパーソルホールディングス株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

パーソルホールディングス株式会社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    800万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

    転職理由について深く追求

    転職の理由について、他社の面接では納得して頂ける内容だったが納得いただけなかった。転職理由について説明後、何度も「なぜなぜ」を繰り返され、「それだったらこういうこともできたのでは?」的な提案などをされてしまった。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    転職理由や志望動機について、五回程度の「なぜなぜ」に対応できるレベルの説明をできるようにしておく必要がある。ここから想像するに入社後の仕事の提案についてもかなりの根拠資料が必要になるかと思う。真摯にロジカルに問題を整理して進めるところは見習いたいと感じた。

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