株式会社城北第一興商 の働く環境の評判・口コミ・社員評価

総合評価 1.2 /5.0 レポート数 1 件

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株式会社城北第一興商 働く環境の口コミ一覧

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  • [株式会社城北第一興商]
    店長 20代前半男性 正社員 年収300万円 の口コミ

    1.2
    • 2016年度

    働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミ

    学歴は考慮せず、どんな人でも社員になれる。
    業務は単純なものが多く、カラオケ営業部ではアルバイトからの正社員登用が殆ど。
    アルバイト時代の延長の様な業務が中心で、個人の能力によってはアルバイトより簡単な仕事を任される事も。
    また、平等意識が強く、給与・待遇など差別化はほぼない。
    その為、上部に良く見せるコツをつかめば無理せずとも一定の給与を支給され、売上目標達成にて支給されるボーナスも所属店舗の目標値が低ければ簡単に受け取れる。
    急な休暇でも強い要望があれば比較的取得が可能、アルバイトや他の社員が運営のフォローを行ってくれる。
    また、徹底した数字重視及び社是・社訓を重んじる社風であり、40分以上かけて行われる朝礼にて各々の目標を発表し、高め合う。
    会長及び社長は世襲制であり、社風に強いこだわりが感じられる。

    投稿日:（記事番号:628963）
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株式会社城北第一興商の同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [株式会社城北第一興商の同業他社] 働く環境の口コミ
    福利厚生、待遇、社内環境の充実度合いや「こんなユニークなものがあった！」などを教えてください。
  • [株式会社城北第一興商の同業他社] 働く環境の口コミ
    福利厚生、待遇、社内環境の充実度合いや「こんなユニークなものがあった！」などを教えてください。

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キャリコネで見られる株式会社城北第一興商の働く環境についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「学歴は考慮せず、どんな人でも社員になれる。 業務は単純なものが多く、カラオケ営業部ではアルバイトからの正社員登用が殆ど。 アルバイト時代の延長の様な業務が中心で、個人の能力によってはアルバイトより簡単な仕事を任される事も。 また、平等意識が強く、給与・待遇など差別化はほぼない。 その為、上部に良く見せるコツをつかめば無理せずとも一定の給与を支給され、売上目標達成にて支給されるボーナスも所属店舗の目標値が低ければ簡単に受け取れる。 急な休暇でも強い要望があれば比較的取得が可能、アルバイトや他の社員が運営のフォローを行ってくれる。 また、徹底した数字重視及び社是・社訓を重んじる社風であり、40分以上かけて行われる朝礼にて各々の目標を発表し、高め合う。 会長及び社長は世襲制であり、社風に強いこだわりが感じられる。」のような、実際の社員が投稿した働く環境についての口コミが観覧でき、 他にも株式会社城北第一興商の職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。