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30代によるランキング 休日の満足度【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている企業の、30代の評価による休日の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
休日が多い、あるいは休日にちゃんと休める場合は満足度が高く、そうでない場合は低い点数になっています。120日が目安化している年間休日日数や休日出勤の多さが点数に反映されています。応募時や入社時にはチェックしておきたい情報です。30歳から39歳までの投稿データです。20代で身につけた能力・経験を生かして、マネージャー・管理職として責任をもって仕事に取り組み始める年代。結婚などプライベートの変化もあり、キャリアのコントロールがより意識的に行われ、転職や資格取得含め何かにチャレンジする人が多いです。
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どのような社員かは首にかけているストラップで一瞬で判...
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- 3年間は同期内では、ほとんど報酬に差がつかない。
院卒は4年目（学部卒6年目）に、副主事試験があり、筆記試験と面接をうける。
SPIと小...
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- 長く働いている人がいないという印象を受けた。
私も長くいたわけではないのでよく分からないが、古株の人たちはどこへ行ってしまったのだろう。
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- やりがいの口コミ
- 若手でも活躍している人も多く、実力次第で様々なチャンスがあると思います。逆に、年齢の割に昇格できず、給料が上がらない人も中にはいます。そうい...
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- 将来性がない。電機業界全般に言えることであるが、やはり、斜陽産業であることは否めない。また、液晶事業に傾倒しすぎている事に不安を感じてたから...
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- ライン作業の仕事に従事していましたが、単調な作業が多く、機械の補助をするだけの日々にやりがいを見出すことが難しかったです。決められた時間内に...
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- 服、店舗、スタッフの質の良さはあると思います。
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保養所全廃、住宅補助1/3に削減、社宅5年まで単身赴任手当大...
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