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レポート数 1 件
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興人評判・口コミ・評価
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興人の同業他社評判・口コミ・評価一覧
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残業・休日出勤の口コミ
残業はものすごく長いです。やってもやっても資料作りは終わりません。やる気のありすぎる上司だと完璧に近づけるために夜中も関 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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退職理由の口コミ
会社の雰囲気が悪かった。
人事の対応はいい加減。社内でも他人の噂話ばかりで感じが悪かった。
声の大きい・権力のある人 ... 退職理由の口コミの続きを読む -
働く環境(社内恋愛)の口コミ
社内恋愛の寛容さとそのエピソード非常に寛容と感じる。
社内恋愛を推奨している。
というのも、結婚や家を買ったなど、大きなイベント・出費があったことが人事の耳に入ると海外転勤 ... 働く環境の口コミの続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
残業に関しては部署によると思われます!私の部署では残業が頻繁に行われていたので稼ぎたい人にはもってこいの部署だったと思い ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
リーマンショック以前は残業代は青天井でした。
現在は取り巻く経営環境が大きく変わりました。半導体の不景気に直撃されまし ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
興人転職・中途採用面接
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[興人]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:八代工場
- 職種:技術関連職
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
380万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、現場の社員、管理部門)
現在の職種と研究の仕事でどちらが自分に向いていると思うか。
募集されていた職種は、転職活動をしていたときにやっていたが、本当は研究の仕事がしたいと思っていたので答えに迷った。研究は募集されていた職種ではないので研究に向いているとは答えなかった。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募しようと思った理由。
募集職種が関わっていた業務と同じで、待遇も良かったため。
・どのような面接準備をしたか。
通常の志望動機と自己PRの準備、ホームページの閲覧。
・選考のプロセス
面接3回。1次:工場長、部門長、管理部長 2次:事業部長、人事部長 3次:社長、役員(数名)、事業部長、人事部長