株式会社ミスミグループ本社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社ミスミグループ本社の社員や元社員による株式会社ミスミグループ本社の転職・中途採用面接に関する情報を45件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！
株式会社ミスミグループ本社転職・中途採用面接一覧
45件中 31〜45件を表示
-
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：K企業体
- 職種：マーケティング
- 2010年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
800万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
面接準備のために各種ホームページや文献を… 続きを読む
-
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：情報システム
- 職種：社内SE
- 2008年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
440万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
■応募理由 ・給料が良かった ■アドバイス … 続きを読む
-
40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：生産技術
- 職種：技術関連職
- 2009年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
850万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
やはり、一般的にホームページをみたり、Ｉ… 続きを読む
-
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：物流管理
- 職種：販売促進
- 2011年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
350万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
・現職と類似した業務で年収アップが見込ま… 続きを読む
-
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：ロジスティクス
- 職種：物流サービス
- 2008年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
500万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：管理部門）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
募集していて、自分の経験がいかせると思っ… 続きを読む
-
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：金型事業部
- 職種：営業企画
- 2011年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
550万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員、管理部門）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
■応募理由 ・経営が安定していること ・経… 続きを読む
-
20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：エレクトロニクス事業部
- 職種：ホテルスタッフ
- 2010年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
480万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
応募しようと思った理由 ・ウェブサイトを… 続きを読む
-
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：営業
- 職種：企画営業
- 2007年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
7000万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長、現場の社員、管理部門）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
完全に印象論ですが、 MBA持ってたりして、… 続きを読む
-
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：営業
- 職種：代理店営業
- 2010年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
550万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
応募しようと思った理由は、ビジネスモデル… 続きを読む
-
30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：国際プロダクト部門
- 職種：企画営業
- 2010年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
490万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
選考のプロセスについては、1次面接の結果を… 続きを読む
-
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：FA事業部
- 職種：企画営業
- 2010年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
550万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
選考は面接が3回。1対1の面接のみだったので… 続きを読む
-
40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：子会社のプロミクロス（出向）
- 職種：経理
- 2009年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
1050万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、役員、管理部門）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
理由：大企業ならではの仕事ノウハウを得た… 続きを読む
-
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：商品開発
- 職種：営業企画
- 2010年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
400万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
・経営者人材の育成に力を入れている ・報… 続きを読む
-
20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：商品開発
- 職種：商品企画
- 2009年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
560万円入社入社後の年収
700万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員、管理部門）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
周りの人からの勧めが一番大きい。以前働い… 続きを読む
-
転職・中途採用面接
- 応募した部署：管理部門
- 職種：経理
- 2008年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
1200万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）