株式会社日立ハイシステム21 の退職理由の評判・口コミ・社員評価

株式会社日立ハイシステム21事業・業種類似企業

• 株式会社JMC

  2.9
  情報・通信
  東京都新宿区高田馬場3-3-3

  その他20代後半男性正社員年収400万円

  基本的に今いる社員を教育し成長させる施策はありません 会社規模を大きくして後からいい人材は取って来れば良いとの方針のようです 会社に勤め… この退職理由の口コミの続きを読む

• デル株式会社

  3.3
  情報・通信
  神奈川県川崎市幸区堀川町580番地 ソリッドスクエア東館20F

  カウンターセールス30代前半男性正社員年収580万円

  毎日の数字の達成のみが評価の全て。 組織に対して、定性的な貢献ができたとしても、一切の評価はされない。 インセンティブは達成ど１％から支… この退職理由の口コミの続きを読む

• 日本テラデータ株式会社

  3.0
  情報・通信
  東京都港区赤坂2丁目23番1号アークヒルズフロントタワー

  システムエンジニア20代後半男性正社員年収500万円

  働いても働いても給与が上がることはなく、 待遇面が改善することがなかった。 客先常駐している人間に対しての評価があまりにも不透明であり、… この退職理由の口コミの続きを読む

• 株式会社アライズ

  3.0
  情報・通信
  東京都港区港南2-13-34 NSS-Ⅱビル4F

  テストエンジニア30代前半女性正社員年収250万円

  客先の労働環境の悪さに辟易としたこと、その環境が暫く続くと聞かされたことと、開発案件に暫く携われないことに対する不満を感じたため。… この退職理由の口コミの続きを読む

• ユニインフォーメーション株式会社

  4.1
  情報・通信
  東京都大田区蒲田5丁目28番4号

  コールセンタースタッフ30代前半男性契約社員年収310万円

  基本的に客先常駐（ホワイト企業）だが、契約社員は客先との契約が終了した場合、営業が次の派遣先を見つけてこれないと、クビになる。 　正社員は… この退職理由の口コミの続きを読む

• 株式会社関電システムズ

  3.1
  情報・通信
  大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号関電ビルディング

  システムエンジニア20代後半男性正社員年収450万円

  一番大きな理由が給与面である。どんなにがんばっても昇級しない賃金テーブルはやる気がなくなってしまう。この理由で退職していく社員が一番多い思う… この退職理由の口コミの続きを読む