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総合評価 3.7 /5.0 レポート数 28 件

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ヒルトン・リゾーツ・マーケティング・コーポレーション総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）

総合評価
3.7
平均年収
305万円
世代別
最高年収
20代
300万
30代
384万
40代
--万
月の残業時間
平均2.6時間
月の休日出勤
平均2.0日
有休消化率
平均74%

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ヒルトン・リゾーツ・マーケティング・コーポレーション年収・給与の統計データ（年収データ対象：8人）

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収

  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 314万円

  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 260万円 331万円 - -

  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 270万円
    30代 331万円
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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ヒルトン・リゾーツ・マーケティング・コーポレーション転職・中途採用面接

  • [ヒルトン・リゾーツ・マーケティング・コーポレーション]
    20代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：マーケティング
    • 職種：カウンターセールス
    • 2014年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    240万円
    入社
    入社後の年収
    600万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）

    チームワークについてどう思うか

    共に働く仲間なので、重要だと思う。連携だけでなく、お互い励ましあって高め合うのがチームワークだと思う。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    旅行が好きだから。一期一会でさまざまな方にその場で魅力を伝え、説明会にお誘いするという業務内容に魅力を感じた。
    休暇も取りやすく、ワークライフバランスがしっかりとれる部分にも惹かれた。
    成績次第でコミッションも頂け、自分の私生活も充実するのではないかと思った。
    育休も取れるとの事で、一生通して働ける会社だと感じた。

    この仕事は、本人の意欲次第で充分な結果、給与がもらえます。
    入社しても続かない方は、臨機応変にお客様に合った提案を行えない方か、この仕事や商品に魅力を見出せず、やる気がなくなる方。こんな方が商材や会社のせいにして一年以内に辞めてしまう事が多いです。

    この仕事がしたい！！ここでしっかり結果を出したい！！という方は努力を積まれるので結果を出せると思います。そんな気持ちをはっきり面接時に伝えるといいと思います。
    職歴、年齢問わずその方のやる気や仕事への姿勢をみて採用しているように思います。

    投稿日:（記事番号:706213）

  • [ヒルトン・リゾーツ・マーケティング・コーポレーション]
    30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業部
    • 職種：カウンターセールス
    • 2011年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    650万円
    入社
    入社後の年収
    700万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    安心の世界のバックボーンのある会社で働け… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:472339）
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