株式会社建築資料研究社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社建築資料研究社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [株式会社建築資料研究社]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業
    • 職種：ルートセールス
    • 2010年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    340万円
    内定を辞退
    内定時に提示された年収
    350万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員）

    家庭があると思うが、休みもなく家庭に費やす時間がないが、大丈夫ですか？

    その場では『はい』としか答えられない状況で、その通りに答えました。
    面接終了後に考えると少し悩みました。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    応募しようと思った理由は自分自身、資格を取るのに苦労した経験があり、そんな人たちの力になれる仕事だと思ったから。
    面接は１回で、まず直属の上司（課長）が面接をし色々と質問、説明をする。最後に説明を聞いた上でも入社したいかの確認。確認後、今度は支店長が参加して、厳しい状況などを説明し、本当に続ける自信があるかと再度確認する。
    以上で終了。
    次の日には内定の連絡がありました。

    投稿日:（記事番号:140122）
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キャリコネで見られる株式会社建築資料研究社の転職・中途採用面接対策

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