シーメンスヘルスケア株式会社 の年収・給料・給与 給与明細から賞与(ボーナス)まで
レポート数 94 件
シーメンスヘルスケア株式会社の年収・給与明細・賞与(ボーナス)を記載しているページです。シーメンスヘルスケア株式会社の社員や元社員によるシーメンスヘルスケア株式会社の年収・給与明細・賞与(ボーナス)に関する情報を26件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
シーメンスヘルスケア株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:26人)
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 750万円 技術(ハードウェア関連) 716万円 技術(その他) 769万円 職種 平均年収 事務(財務・会計・経理) 583万円 広報・企画・マーケティング 1,283万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 480万円 878万円 800万円 - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 475万円 30代 - 40代 - 50代 - 技術(ハードウェア関連) 20代 - 30代 716万円 40代 - 50代 - 技術(その他) 20代 - 30代 769万円 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 事務(財務・会計・経理) 20代 447万円 30代 - 40代 641万円 50代 - 広報・企画・マーケティング 20代 - 30代 1,283万円 40代 - 50代 -
年収分布
シーメンスヘルスケア株式会社年収・給与明細・賞与(ボーナス)
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 450,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 450,000円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
合計500,000円 0円 0円 500,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月0時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 590万円
- みなし残業制度:
- なし
- 月給450,000円の内訳
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基本給 450,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 0円 月給450,000円の内訳として、基本給が450,000円で100%、時間外手当が0円で0%、時間外手当以外の手当が0円で0%となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は満足に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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特に問題を感じていない。
部署によってまちまちな気がするが、一定の部門を除いてはそんなに忙しくないのではないかと思った。 - 福利厚生について
- 会社全体の福利厚生イベントがあり、一人当たり割と多く支給されていた気がする。みんなで出かけたりしていた。
- 年
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給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
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住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
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1日 時間/週
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収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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- 年
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住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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自分の年収は
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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収 万円
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自分の年収は
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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自分の年収は
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
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与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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自分の年収は
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シーメンスヘルスケア株式会社年収・給与の口コミ
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年収・給与の口コミ
医療業界はベースが比較的良いので長くいるのがメリットです。もちろん外資ですので成績によって上下しますが、短期的には増えて ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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年収・給与の口コミ
正社員と同じ仕事をさせられたのに、時給が渋い。
よくいえば、「派遣」というくくりがない、のだが、
報酬を考えると、ア ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
年収・給与の口コミ
さすがに大企業で日本でも古いため、外資系というよりも社風が日本企業に近い。しかし、報酬に関しては外資系なみで満足できる。 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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年収・給与の口コミ
以前に比べて透明性のある制度が作られてきていると思う。
以前はなんだかわからなかった。
ただ、グローバルの標準に合わ ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
年収・給与の口コミ
少なくとも在籍中の給与に不満はない。頑張っていれば賞与に跳ね返ってくる。しかしグループ全体の売上が悪ければ変わらなかった ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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年収・給与の口コミ
報酬額は、上司(ドイツ人)へのアピールが最も効果的。 数字的な目標も重要だが、意図的に低い目標を掲げても、それを正当に評 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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年収・給与の口コミ
低いレベルで抑えるのが給与制度の根幹にあるように思われる。昇給に関しても明確化しようとしているが、形だけである。 ... 年収・給与の口コミの続きを読む