（株）京進ランゲージアカデミー の出世の評判・口コミ・社員評価

総合評価 2.2 /5.0 レポート数 11 件

（株）京進ランゲージアカデミーの出世についての口コミ・評判を記載しているページです。（株）京進ランゲージアカデミーの社員や元社員による（株）京進ランゲージアカデミーの口コミ・評判に関する情報を11件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

（株）京進ランゲージアカデミー 出世の口コミ一覧

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  • [（株）京進ランゲージアカデミー]
    財務・会計関連職 40代前半女性 正社員 年収300万円 の口コミ

    2.2
    • 中途入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2021年度

    出世の口コミ

    新卒社員と中途社員との待遇の違い

    そもそも中途入社ばかりの会社なので、新卒を育てる体制も気力もないと思います。前職のキャリア、経験、能力によって最初の年俸が決められます。低いと思ったら、遠慮せず交渉したほうがいいと思います。ダメだったら、辞退させて頂きますを全面的に出しても良い気がします。

    投稿日:（記事番号:871610）
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  • [（株）京進ランゲージアカデミー]
    財務・会計関連職 40代前半女性 正社員 年収300万円 の口コミ

    2.2
    • 中途入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2021年度

    出世の口コミ

    出世しやすい人または出世コース

    基本的に年功序列なので、古くいただけでも役職が付きます。ただし、役職手当は雀の涙のようなもんなので、出世してどうするとい ... 続きを読む

    投稿日:（記事番号:871603）
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（株）京進ランゲージアカデミーの同業他社評判・口コミ・評価一覧

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キャリコネで見られる（株）京進ランゲージアカデミーの出世についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「そもそも中途入社ばかりの会社なので、新卒を育てる体制も気力もないと思います。前職のキャリア、経験、能力によって最初の年俸が決められます。低いと思ったら、遠慮せず交渉したほうがいいと思います。ダメだったら、辞退させて頂きますを全面的に出しても良い気がします。」のような、実際の社員が投稿した出世についての口コミが観覧でき、 他にも（株）京進ランゲージアカデミーの職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。