株式会社宝島社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社宝島社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社宝島社の社員や元社員による株式会社宝島社の転職・中途採用面接に関する情報を5件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社宝島社転職・中途採用面接一覧

5件中 1〜5件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    350万円
    入社
    入社後の年収
    550万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員、管理部門)

    志望理由について

    志望理由が明確であったので、スムーズに説明することができました。また企画書等も持参して行ったため視覚的にもわかりやすくプレゼンできたが面接官に響いたかどうかは未だにわからないです。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    元営業という経歴からか営業マンらしい元気さを求められる場面があり、二次の面接官はほとんど役員以上のシニアなためハキハキと答えられると良いかと思われます。出版社でほぼ一人勝ち状態の会社だったため志望人数は多く、今でも採用された理由は不明瞭です。

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    350万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    幅広いジャンルを扱っていること、思春期に… 続きを読む

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    420万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    面接官が4人だったので、気持ち的に押されな… 続きを読む

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  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募理由は自身のキャリアアップのための会… 続きを読む

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    370万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    一次面接の面接官は、現場の社員と編集長だ… 続きを読む