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総合評価 3.5 /5.0 レポート数 32

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三井不動産レジデンシャルリース株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.5
平均年収
623万円
世代別
最高年収
20代
736
30代
792
40代
860
月の残業時間
平均42.5時間
月の休日出勤
平均0.3
有休消化率
平均61%

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三井不動産レジデンシャルリース株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:12人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 698万円
    事務(財務・会計・経理) 626万円
    職種 平均年収
    不動産専門職 647万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 596万円 631万円 - -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    事務(財務・会計・経理) 20代 -
    30代 626万円
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    不動産専門職 20代 611万円
    30代 696万円
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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三井不動産レジデンシャルリース株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    800万円
    内定を辞退
    内定時に提示された年収
    700万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員)

    面接官の方が、上に行くとぎこちないですが、ほぐそうとしてくれたのは、ありがたかったが、わざとらしさもありました。それと社風だったのでしょうか。比較的、面接官はすごくいい人そうな感じでしたが、たまにかなり上から目線の人もいらっしゃいました。
    質問は一般的なものが多かったです。

    学歴、学生時代にやったこと。経歴、大変だったこと。また、それをどう解決したかなど聞かれました。普通にありのまま、自分のやって来たことを答えたのですが、後から聞くともっとはなしを盛った方が良かったのかと感じました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募理由はやはり、老舗であること。三井系には良いイメージがあったこと。福利厚生がしっかりしていて、働きやすさ、やりがいを感じて。
    書類はしっかりと作り込む必要があると思います。書類が通れば、あとは人柄で見てくれる感じもありました。