株式会社セールスフォース・ジャパン の評判・口コミ・社員評価 年収・給与ややりがい、出世コース、退職理由まで
レポート数 118 件
株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判を記載しているページです。株式会社セールスフォース・ジャパンの社員や元社員による株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判に関する情報を63件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社セールスフォース・ジャパン 評判・口コミ・評価の一覧
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63件中 1〜30件を表示
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コースセールスフォースの営業をしているくらいだから、ちゃんとセールスフォースを使いこなせる人が上に上がれます。なおかつちゃんとお客様にアウトプットすることを含め『SOS』という言い方をしているのですが、「セールスフォースはどうやってセールスフォースを使っているのか?」といった部分をしっかり語れる人でないと上に行ったときに下を指導出来ないよね、というところが見られています。
セールス部門の中でインサイドセールスの次にフィールドセールスがくるのですが、フィールドの中でも1~15ぐらい名を見ている人と、16~100名以下を見ている人、100~200名・200~500名、そして500以上のエンタープライズという風に結構細かく分かれています。
例えばその中で200~500名を見ているフィールドセールスの人間が活躍をある程度してマネージャーに上がる時というのは、どちらかというとその部門のマネージャーになるかもう一つ下のレイヤー(100~200名)に落としてマネージャーになるキャリアパスがあります。つまり、出世するからと言って大規模クライアントを担当していくわけではないということです。 ... 続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
毎日残業は多いです。
しかしモチベーションが高い社員が多く、それ自体が苦になることはない。
やはりまわりの環境次 ... 続きを読む -
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
福利厚生は可もなく不可もなくだと思う。リモートワークに必要な備品などを購入する金額などが補助される。ただし、家賃補助など ... 続きを読む
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働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
短い期間で実績を出さなければならないため、皆忙しすぎて社内でほとんど雑談はなく、かなり緊張した雰囲気でした。年に一回ラス ... 続きを読む
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働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
売上、株式、労働時間の1%を社会福祉に充てることを企業として行っていて、社員のボランティアへの意識が非常に高い。恵まれな ... 続きを読む
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働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
本社、グローバルを含めて少なくとも就労時間の1パーセントをボランティアに費やすことを求められる。社内にいくつものボランテ ... 続きを読む
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働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
非常にアットホームで楽しいカルチャーなのは間違いない。ただし、それは仕事ができるというのが前提となっており、仕事ができな ... 続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
営業部門が数字を追っているので、残業をしているイメージが一般的かもしれませんが、営業は残業をしていない部門が多いです。競 ... 続きを読む
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転職後のギャップの口コミ
社内の制度やナレッジが大企業になりつつあるが、まだまだ未整備なのは驚いた。また、営業にはトレーニングが充実しており、手厚 ... 続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
ワークライフバランスは保ちやすい。また、リモートが推奨されているので、非常に働きやすい。また、残業代もきちんと支払れる。 ... 続きを読む
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働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
ドリンク、軽食はベンダーで無料。また、生命保険も充実している。
パーティー等も度々企画され、働きやすい会社にしようとす ... 続きを読む -
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
社風は、比較的体育会の色が強いと思います。頭脳派な感じではなくて熱意を持ってやっていく感じです。しかし、その中で型化して ... 続きを読む
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働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
外資系ぽいところでというと、昔のホワイトボードに売上がワーって書かれるみたいな感じの、ダッシュボードというものがあって、 ... 続きを読む
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働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
社内教育が充実し始めていて、フィットネス、英会話もそうだが、外部の研修なども希望により受けることが可能。
ただし、待遇 ... 続きを読む -
経営者の評価の口コミ
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見経営者は凄い人なんだと思う。本でしかその存在を感じたことはなく日本にいる限り遠い遠い存在だと言っていいと思います。日本に ... 続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
バックオフィスも営業支援部門であれば、四半期末や年度末には必然的に残業が増える。状況によっては深夜・週末にも本社承認取得 ... 続きを読む