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レポート数 343 件
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三井不動産リアルティ株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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三井不動産リアルティ株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：52人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 483万円 人事・総務・法務 495万円 職種 平均年収 事務（財務・会計・経理） 335万円 不動産専門職 433万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 417万円 517万円 - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 444万円 30代 542万円 40代 - 50代 - 人事・総務・法務 20代 457万円 30代 552万円 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 事務（財務・会計・経理） 20代 335万円 30代 - 40代 - 50代 - 不動産専門職 20代 441万円 30代 429万円 40代 - 50代 -
年収分布
三井不動産リアルティ株式会社の評判・口コミ
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三井不動産リアルティ株式会社 出世についての評判・口コミ
出世の評判・口コミを読む出世しやすい人または出世コース昇進・昇格については、新卒入社から最低4年間は昇進することはありません。4年以降は評価によって昇進する場合があります。リーダー・所長等の昇進は優秀な人でないと難しいと思います。内部的な階級については基本的に勤続年数をベースに設定されているので、勤続を続けることが大切です。
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三井不動産リアルティ株式会社 退職理由についての評判・口コミ
退職理由の評判・口コミを読む土日休みが少ないため、将来のライフスタイルを考えると転職を考えています。業務の進め方や残業時間は店舗によって異なり、改善の余地があります。福利厚生は充実しており、ホテルの割引や長期休暇が魅力的です。有給も取りやすく、プライベートの時間を確保しやすいのは良い点です。しかし、事務職の給与が低く、資格取得が必須である点には疑問を感じます。特に、業務で使わない資格を取る必要性が理解しにくいです。全体的に、キャリアの成長に不安を感じることもあり、今後の方向性を見直す必要があると感じています。
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三井不動産リアルティ株式会社 年収・給与についての評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読む給与面での不満が大きかったです。新卒で入社し数年働きましたが、給与の上昇はほとんどなく、後輩の方が良い待遇を受けていることに驚きました。評価基準が曖昧で、上司の主観に左右されることが多く、努力が報われている実感が持てませんでした。特に後輩を指導する際の手当は少なく、責任に見合っていないと感じました。派遣社員の時給は固定されており、昇給の機会がないのも残念でした。給与や評価の透明性を求める方には、あまりお勧めできない職場です。将来的な給与改善の見込みが薄いと判断し、転職を決意しました。
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三井不動産リアルティ株式会社 働く環境についての評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む営業職と事務職の性別比率に偏りが見られ、営業は男性が多く、事務は女性が多い印象です。年功序列の文化が根強く残っているため、若手社員には少し窮屈に感じるかもしれません。しかし、会社全体としては若手や女性社員の定着を図るための取り組みが進んでおり、営業所によっては休みの取り方が柔軟になってきています。職場の雰囲気は良好で、正社員の方々は親しみやすく、派遣社員も含めて飲み会に誘ってもらえることが多いです。異動が多い職場ですが、どの営業所もそれぞれの特色があり、異動先によっては新しい発見があるかもしれません。全体的に、社員同士のコミュニケーションは円滑で、特に「人の三井」と言われるように、変わった人は少なく、働きやすい環境が整っています。
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三井不動産リアルティ株式会社 残業・休日出勤についての評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む勤務時間や休日に関しては、顧客のスケジュールに左右されることが多く、休日出勤や残業が発生することもあります。しかし、しっかりと自分の意志を持って調整すれば、有給休暇も比較的取得しやすい環境です。ワークライフバランスを保つためには、自己管理が重要だと感じました。
一方で、リモートワークの制度は整っておらず、副業も認められていないため、柔軟な働き方を求める方には少し厳しいかもしれません。時短勤務の選択肢はあるものの、給与に影響が出るため、慎重に考える必要があります。
休日でも顧客からの連絡が入ることがあるため、完全に仕事を忘れることは難しいですが、業務に対する責任感を持って対応することが求められます。全体として、働き方に関しては個人の裁量が大きく、自己管理能力が試される職場だと感じました。
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三井不動産リアルティ株式会社 営業についての評判・口コミ
営業の評判・口コミを読む勤務時間や休日に関しては、最近では日曜と水曜を休みにするセンターも増えてきており、休暇の取りやすさが向上していると感じます。これにより、プライベートの時間を確保しやすくなり、ワークライフバランスが改善されているのは嬉しい点です。しかし、一部の店舗では依然として残業が多く、スタッフの配置が適切でないと感じることがあります。人員配置の見直しが必要だと感じる場面もあり、効率的な業務運営が求められます。全体としては、働きやすい環境を目指している姿勢が見られるものの、まだ改善の余地があると感じています。
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技術の評判・口コミを読む
自分のペースで仕事を進められる環境が整っており、スケジュール管理が得意な人には最適です。お客様とのアポイントメントは自分で調整できるため、柔軟な働き方が可能です。休日出勤はほとんどなく、有給休暇も比較的取りやすいです。特に、月に一度は必ず有給を取得でき、理由を問われることもありません。年5回の有給取得が推奨されており、土日の有給消化も奨励されています。祝日は通常勤務ですが、その代わりにゴールデンウィークや夏季、年末年始には長期休暇が設けられています。また、本社ではリモートワークが導入されており、多様な働き方が支援されています。
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管理部門の評判・口コミを読む
リテール部門での業務は、個人向け不動産の売買が中心ですが、顧客のニーズに応じて他の部署と連携することも多く、柔軟なコミュニケーションが求められます。部署間の異動もあり、チャットツールを活用して気軽に相談できる環境が整っています。一方で、親会社である三井不動産株式会社の影響が強く、保守的な方針が色濃く反映されることがあります。時代の流れに合わせた変化が求められる中で、組織としての柔軟性が課題となっています。全体として、風通しの良い職場環境ではありますが、上層部の意向に左右される部分も少なくありません。
三井不動産リアルティ株式会社社員の年収・給与明細を紹介
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 230,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 230,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計1,200,000円 0円 0円 1,200,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月20時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 396万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給230,000円の内訳
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基本給 230,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 0円 月給230,000円の内訳として、基本給が230,000円で100％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は満足に感じている。
- 年
三井不動産リアルティ株式会社転職・中途採用面接
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：一般職
- 職種：財務・会計関連職
- 2018年度
選考期間：3ヶ月応募応募時の年収
250万円入社入社後の年収
250万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員）
一般職だったら土日休みのところにしたらいいのになぜうちに？
不動産に興味があった
平日の休みに対して抵抗はなかった
財閥系なおかつ絶対に潰れないという安定した企業を選びたかった投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
不動産業界の中でも不動の地位にいる三井不動産のグループに属しており、福利厚生をはじめ様々な会社内制度が充実していると感じたから。また転居を伴う転勤が絶対にないということと、育休制度も整っており、比較的理解のある会社だと考えたから。