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NECフィールディング株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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NECフィールディング株式会社の平均年収と年齢別・役職別の年収推移（投稿者数：正社員43人）
- 投稿者の平均年収
- 500.8万円
- 年収範囲
- 240万～820万円
- 平均年齢
- 29.6歳
- 投稿者数
- 正社員43人
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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NECフィールディング株式会社の職種別平均年収
職種 平均年収 営業 434万円 技術(ソフトウェア関連） 494万円 技術（ハードウェア関連） 508万円 技術（その他） 603万円 職種 平均年収 人事・総務・法務 473万円 カスタマーサポート 536万円 その他 420万円 -
NECフィールディング株式会社の年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 449万円 570万円 714万円 - -
NECフィールディング株式会社の職種別平均年収推移
職種 年代 平均年収 営業 20代 434万円 30代 - 40代 - 50代 - 技術(ソフトウェア関連） 20代 459万円 30代 537万円 40代 - 50代 - 技術（ハードウェア関連） 20代 471万円 30代 600万円 40代 - 50代 - 技術（その他） 20代 - 30代 - 40代 785万円 50代 - 職種 年代 平均年収 人事・総務・法務 20代 473万円 30代 - 40代 - 50代 - カスタマーサポート 20代 - 30代 585万円 40代 - 50代 - その他 20代 476万円 30代 - 40代 - 50代 -
年収分布
NECフィールディング株式会社の評判・口コミ
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NECフィールディング株式会社 出世についての評判・口コミ
出世の評判・口コミを読む -
NECフィールディング株式会社 退職理由についての評判・口コミ
退職理由の評判・口コミを読む早期退職制度の魅力に惹かれて入社しましたが、親会社からの経営陣が自分の実績作りに注力している様子が見受けられ、少し残念に感じました。特に、50代以上の社員に対する扱いが気になり、会社の将来に不安を覚えました。しかし、ベテラン社員が減ることで、若手が活躍しやすい環境が整いつつあるのは良い点です。私自身は長時間労働が続き、体調を崩してしまったため退職を決意しましたが、退職の際には上司の対応も変わらず、スムーズに手続きを進めることができました。今後、経営陣が変わることで、会社の方向性が改善されることを期待しています。
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NECフィールディング株式会社 年収・給与についての評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読むNECフィールディングは、ITインフラの保守と運用において高い専門性を持ち、全国に広がるサービス拠点を活用して迅速なサポートを提供しています。NECグループの一員としての安定感があり、福利厚生も充実しているため、安心して働ける環境が整っています。社員のスキル向上を支援する研修制度やキャリアパスも充実しており、長期的な成長が期待できます。給与は年に一度の昇給があり、賞与は年2回支給されます。評価制度においては、現場での保守業務に携わる社員は昇進が比較的早い一方で、バックオフィス系の職種では昇進がやや遅れる傾向があります。技術と人材を大切にする企業文化が根付いており、働きがいを感じられる職場です。
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NECフィールディング株式会社 働く環境についての評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む経営方針が頻繁に変わることが多く、プロジェクトが途中で中止されることも少なくありません。新しい取り組みが次々と始まるものの、長続きしないことが多いです。しかし、経営層との距離が縮まり、意見を気軽に伝えられる環境が整ってきたのは良い点です。以前よりも上層部とのコミュニケーションが活発になり、相談しやすい雰囲気が生まれています。これにより、社員の声が反映されやすくなり、職場環境の改善が進んでいると感じます。
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NECフィールディング株式会社 残業・休日出勤についての評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む業務の負担が個人や部署によって大きく異なる点が気になります。ある人は定時で帰れる一方で、他の人は案件が多すぎて深夜まで働くこともあります。このような不均衡が不満を生む原因になっていると感じます。能力に応じた業務配分が求められます。
一方で、休日に関しては比較的柔軟に対応できており、土日休みや代休の取得もスムーズです。ただし、リモートワークの生産性をどのように評価しているのか、明確な基準が見えにくい部分があります。多様な働き方を支援するためには、リモートワークの評価方法を改善する必要があるでしょう。全体として、働きやすさを向上させるための取り組みが求められます。
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NECフィールディング株式会社 営業についての評判・口コミ
営業の評判・口コミを読む若手社員にも大規模なプロジェクトを任せてもらえる機会があり、責任感と裁量を持って働ける環境です。教育制度は整っているものの、実践的なスキルを身につけるには自らの努力が必要です。資格手当がないため、自己投資が求められる場面もあります。最新技術の研修が少ないため、技術の進化に追いつくには自主的な学習が重要です。ユーザーからの感謝の言葉がやりがいにつながりますが、キャリアアップを目指すなら他社への転職も視野に入れるべきかもしれません。
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技術の評判・口コミを読む
NECフィールディングでの経験を通じて、ITインフラの保守と運用における高い専門性を実感しました。全国に広がるサービスネットワークと24時間365日のサポート体制は、社会インフラや医療機器といった重要な分野での信頼性を支えています。教育制度が整っており、技術の継承に力を入れているため、若手社員のスキル向上が期待できます。しかし、50歳を超えてからのキャリアを考えると、社内でのスキルが外部でどれほど通用するか不安を感じることもあります。長期的なキャリア形成を目指すには、社内外でのスキルのバランスを考慮することが重要だと感じました。
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管理部門の評判・口コミを読む
決断のスピードに関しては改善の余地があると感じます。特に、上層部の意思決定が遅れることがあり、業務の進行に影響を及ぼすことがあります。一方で、社内のコミュニケーションは比較的オープンで、社員同士の意見交換が活発に行われています。上司との距離も近く、フランクに話せる環境が整っているため、意見を述べやすい雰囲気です。また、多様性を尊重する文化が根付いており、さまざまなバックグラウンドを持つ人々が協力し合える職場です。挑戦する機会も多く、個々の成長を促す風土がある一方で、古い体質が残っている部分も見受けられます。全体として、改善すべき点はあるものの、働きやすい環境が整っていると感じます。
NECフィールディング株式会社社員の年収・給与明細を紹介
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 280,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 280,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計1,200,000円 0円 0円 1,200,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月0時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 456万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給280,000円の内訳
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基本給 280,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 0円 月給280,000円の内訳として、基本給が280,000円で100％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は妥当に感じているが、600万円貰えると満足できる。
- 年
NECフィールディング株式会社転職・中途採用面接
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30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：保守サービス事業部
- 職種：プロジェクトリーダー
- 面接時期：2016年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
500万円面接中止面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員）
今までの職務経験を教えて下さい
これまで携わったプロジェクトとその規模について
開発で携わった言語
転職しようと思ったきっかけ
これからのキャリア形成投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
フィールディングは勤続年数が長く、ほとんどの人が新卒からずっと働いています。そのため、社員同士仲が良く面接でもそのような雰囲気を感じました。リラックスして話すことができました。ただ、評価については厳しいのでリラックスのし過ぎは禁物です。