日産自動車株式会社の女性の働きやすさについての口コミ・評判を記載しているページです。日産自動車株式会社の社員や元社員による日産自動車株式会社の口コミ・評判に関する情報を678件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
日産自動車株式会社 女性の働きやすさの口コミ一覧
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68件中 1〜30件を表示
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女性の働きやすさの口コミ
可能。むしろ女性の方が早い。女性の管理職を一定比率以上にするという目標があるらしく、女性の管理職への登用率は年々上昇しているように見える。管理職だけではなく、通常の昇進についてもまったく差がない気がする。いずれにせよ、女性にのってはいい環境だと思われる為、女性にはお勧めの企業。 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
おそらく女性はこれから比較的に管理職になりやすいのではないかと感じています。
自動車メーカーをはじめとするメーカーはも ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
その人のやる気次第で管理職を目指せると思います。女性だからというのは特になく。むしろ女性が少ないので重宝されるのではない ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
はい。ここの会社には沢山の女性管理職の方がいます。お子さんがいる管理職の方も多数います。とりわけ事務系では女性の管理職が ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
ダイバーシティに力を入れており、女性管理職を増やしている。女性というだけで、能力が足りなくても男性より出世しやすい風土が ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
間違いなく目指すことができる。実際に、数多くの女性が管理職として活躍しているからだ。課長クラス、部長クラスともに女性管理 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
部門によって異なるが、各部門で最低〇人以上の女性管理職を置く、という目標を掲げているケースが多いので、女性で"それなりに ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性はまだまだ少ないと思います。たまに見かけますが、若い女性は少ないかと。契約社員での採用は主に30代以上らしく、中途採 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
仕事の内容や労働環境で男女に差が出ることは全くない。実力があれば管理職になることに特別な違和感を感じない。会社として 女 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性への差別は基本的にない。この点についてはグローバル企業だと思う。全く差別する雰囲気はない。ただ女性だからといって優し ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
さすがにダイバーシティを推進しているので、キャリアにおいて男女差は無い。周りのサポートもしっかりしているので、伸び伸びと ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
この会社は女性が管理職を目指すにはいい会社の一つだと思います。女性の管理職を○○%まで増やすということが会社としての目標 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性の管理職を増やそうとしているが、絶対数が少ないため、出世しやすい印象を受ける。また社内で、託児所を増やすなども動きが ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
十分目指せます。女性の管理職が、違和感なく活躍されていました。会社として、女性が、管理職を目指すことを奨励してい雰囲気が ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
十分目指せる環境であると思われる。というか,積極的にその割合を全社的に増やしていて,業界ではトップクラスの8パーセント超 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
過去10年ほどにわたってトップマネジメントが主導、人事が中心となって女性の管理職ポストへの登用を進めてきた。結果2017 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性のキャリアについてもサポートがしっかりしているし女性管理職もそれなりにいた。
当時の星野専務は女性キャリアのロール ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
できます。ここの会社は今女子の管理職に対する意識がとても高まっていて、同じ能力の男性と女性が一人ずついたら、女性の方を率 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
できる。ダイバーシティといって女性登用に積極的。女性の管理職率を高くしようとしているのか、能力に関わらず基本的に女性のほ ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
かなり働きやすく、フレックスや在宅勤務は自由に使える。女性でも昇進には不満なく、平等に機会をもらえている。残業も規程時間 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
全社的に女性の管理職を増やそうとしています。ただ、製造業なので、私の周りには、女性が少ないです。その女性の方は、出世を目 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
最もチャンスのある企業のひとつであると思います。親会社?のルノーがそうであるように、欧米式に、男女の区別なく管理職になれ ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
社内同士での結婚の場合、女性が辞めるケースが他の会社では多いのではないでしょうか?結婚したからといって辞めるケースはまず ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性の管理職を増やそうという動きは見えます。実際に最近多くなったと思います。しかし管理職になると残業・休出に制限がなくな ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
グローバル全社的にダイバーシティを推奨しており、女性の管理職を増やしていくことを目標としている。特に間接部門での女性の比 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
会社として女性管理職の比率向上を目指してるので、女性の昇格スピードは非常に早い。またそれに比例して子育てや出産育児の際の ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
現代の日本企業において世界から最も遅れていることのひとつにおいて女性社員の働く環境の悪さがあげられる。これは国の制度によ ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
ダイバーシティーを尊重していることを大々的に宣伝しており、実際に女性で管理職についている人も多い。しかし、よくよく見てみ ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性の働きやすさについてはとても優遇されています。生理休暇(毎月1日有給扱いで休める、それ以上は無給扱い)の制度がありま ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
おすすめします。
産休制度が充実しています。託児所もあります。
ダイバーシティー促進室なるものがあり、出世でも手 ... 続きを読む