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株式会社オロ 評判・口コミ・評価の一覧
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働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
非常に落ち着いた人が多い印象。両事業部ともに製版一体のような構造になっているため、人員割合として営業が全体の3割程度しかおらず、アグレッシブな体育会系というよりかはかなり静かで自己主張の少ない方が多い印象。この特徴もあって、社内コミュニケーションは非常に少ない様に思う。全社としても、あまり他人に干渉することを推奨しないような雰囲気もあり、終業後に飲みに行くことなどは片手で数える程度だった。
コロナ前は定期的に全社総会なども行っていた様だが、コロナ禍で社内コミュニケーションの現象が加速しているようにも思う。
この大人しい(堅実な)社風もあってか、自己資本のみでの創業来黒字経営、年成長率110%程度の成長を20年近く継続している。
クラウドソリューション事業に関してはまだまだアッパーが見えていない印象で新規クライアントの獲得も可能だと感じる。
一方で、マーケティングコミュニケーション事業部に関しては競合の多いデジタルマーケティング領域にあり、収益の柱となる新規クライアントの獲得、事業部内の優秀な人員の流出が課題になっており、100%超の成長は続けているものの収益は年々減少していた。 -
退職理由の口コミ
慢性的な人手不足。社内で発生する問題のほぼ全てのボトルネックが人的リソースに帰結するにも関わらず、一向に改善の兆しが見え ... 退職理由の口コミの続きを読む
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働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
事業にスピード感はなく、既存事業の成長も近年は鈍化傾向が見られる。社員もどちらかというと大人しい、控えめで自己主張がない ... 働く環境の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース設立時からの古参メンバーが上位ポジションについているイメージ。中間管理職と言われるポジションは優秀な人が多いが、この層は ... 出世の口コミの続きを読む
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働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
生産性を高めていくことをミッションとしているので、時間管理に厳しい。
各案件に対して毎回積算を実施しており、その積算金 ... 働く環境の口コミの続きを読む -
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出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違い他社で活躍をしてきた人でも上からヘッドハントすることはあまりなく、基本的に転職でも新卒でも実力主義となる。
どこまでで ... 出世の口コミの続きを読む -
年収・給与の口コミ
エンジニア職ということもあり、ただタスクをこなしているだけでは評価されません。
業務改善や工数削減などの施策を考えて、 ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
プロジェクトが平行で稼働していることもあり、この時期は残業は比較的慢性化していたと思います。
リリースの都合によっては ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む