株式会社コロプラの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社コロプラの社員や元社員による株式会社コロプラの転職・中途採用面接に関する情報を12件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社コロプラ転職・中途採用面接一覧
12件中 1〜12件を表示
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[株式会社コロプラ]20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:2D
- 職種:アートディレクター
- 2017年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
340万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
ゲームをやったことありますか
面接前にインストールして遊んだと伝えました
名前は知っていたけどやったことがないとも素直に伝えました。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は転職エージェントが勧めくれたので。
今はたぶんもうないけど当時は派遣などの非正規をジャンジャンいれていたので、あまり経験がなくても簡単に入ることができた。
面接も正社員にくらべて簡単なものだった -
[株式会社コロプラ]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:管理部
- 職種:管理関連職
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
当時は非常に勢いがある会社であった為。 … 続きを読む
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[株式会社コロプラ]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コーポレート統括本部
- 職種:マーケティング関連職
- 2016年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
600万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接は3回で現場担当マネージャー、所属部長… 続きを読む
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[株式会社コロプラ]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:管理系
- 職種:総務
- 2014年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
420万円入社入社後の年収
450万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
勢いのある会社で働いてみたかった。 面接… 続きを読む
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[株式会社コロプラ]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:エンジニア
- 職種:プログラマ
- 2016年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
360万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
インターンで社風に魅力を感じたために応募… 続きを読む
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[株式会社コロプラ]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:クマザベア
- 職種:ソフトウェア関連職
- 2014年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
430万円入社入社後の年収
580万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考のプロセスは一次面接→二次面接&ra… 続きを読む
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[株式会社コロプラ]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:社内SE
- 職種:システムエンジニア
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
310万円面接中止面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
最初の面接は現場の人が面接官としてくるの… 続きを読む
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[株式会社コロプラ]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ゲーム開発部
- 職種:イベント関連職
- 2014年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
興味があったので応募しようとしたました。 … 続きを読む
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[株式会社コロプラ]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:開発系
- 職種:プログラマ
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
550万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
私はスキルセット的にマッチせず、不採用で… 続きを読む
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[株式会社コロプラ]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:開発部
- 職種:プログラマ
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
模範的な回答と志望動機を積極的にアピール… 続きを読む
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[株式会社コロプラ]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:システム部
- 職種:プロジェクトマネージャー
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
420万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
ゲーム開発をやってみたい希望もあり応募し… 続きを読む
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[株式会社コロプラ]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:サービス開発部
- 職種:企画営業
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
ゲーム会社であったため、その会社のゲーム… 続きを読む