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東京都×情報・通信業界の企業 技術による仕事のやりがいランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都 情報・通信業界の企業の、技術の評価による仕事のやりがいランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
仕事のやりがいという、個人の価値観に左右される項目を点数化したものです。社風、職種、年齢によって差がでやすい項目です。技術には、プロジェクトマネージャー、システムエンジニア、ネットワークエンジニア、プログラマ、社内SEなどのソフトウェア技術者と、回路設計、機械設計、制御設計、生産管理、フィールドエンジニアなどのハードウェア技術者と、建築・土木・プラント設計、施工管理などの建設・建築系技術者などによる投稿データが含まれます。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」(2016年)によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。情報通信業界は、携帯電話キャリアやインターネット接続会社のほか、企業向け情報システム会社、個人向けソフト開発・ウェブサービス会社を含みます。エンジニア、ウェブディレクター、デザイナー、マーケター、営業の仕事があります。
仕事のやりがいなどの評価の他、地域・業界・投稿者属性(職種年齢など)で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
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- 働く環境の口コミ
- 福利厚生は一般的。外部の福利厚生代行サービスを利用できる。
よって特に可もなく不可もなく、といったところ。
有給は土曜日が基本的に出勤日...
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株式会社マイナビ
- 働く環境の口コミ
- 入社年次や肩書きが重視されるため、長く勤めることで安定した立場を得やすい環境です。若手にとっては成長の機会が多く、スキルアップを目指すには良...
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- 働く環境の口コミ
- 意見を求めるメールが定期的に届くものの、実際に反映されることは少ない印象です。外部向けのアピールとしての側面が強いのかもしれません。しかし、...
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- やりがいの口コミ
- 自分のスキルアップに繋がる傾向はあると思います。
また、多くのコネクションも出来るため自分の将来にとっても得なことが多いです。
仕事の結...
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- 年収・給与の口コミ
- 業務量を考えると割に合わないかな、というのはありました。責任者との面談という面談もないので年に2回自分の業務に関するレポートを提出しますがそ...
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- 長所・短所の口コミ
- 本社での勤務は非常に恵まれているが、例えば家電量販店や併売店での営業に配属された場合は
ソフトバンクモバイルの社員であっても量販店の社員の...
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- やりがいの口コミ
- キャリアの選択肢が豊富で、定期的な面談を通じて自分の成長をしっかりとサポートしてくれる環境が整っています。社内には多様な研修プログラムがあり...
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- 長所・短所の口コミ
- 社内異職種転職が基本的にできない点。
営業は営業でしか転属できない。
稀に社内公募で異職異動できることもあるが、公募自体稀なうえ、倍率は...
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- やりがいの口コミ
- 新卒研修ではビジネスマナーが中心で、プログラミングの指導はあまり充実していません。技術的なサポートは同僚に頼ることが多く、スキルの差が顕著に...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 育児と仕事の両立がしやすい環境が整っています。リモートワークが推奨されており、育児中の社員にとっては非常に助かります。休暇も取りやすく、業務...
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- 働く環境の口コミ
- 多様性を重視し、国籍や性別、育児、介護などに対する理解が深い職場です。自由な社風が魅力で、社員が自発的に動ける環境が整っています。ただし、変...
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- 転職後のギャップの口コミ
- 入社前は、システム開発やコーディングのスキルを活かせると期待していましたが、実際には工事系の業務管理が中心で、技術的なカスタマイズの機会は限...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- プロジェクトの稼働時間は長めですが、有給休暇は取りやすく、上司からのプレッシャーもありません。リモートワークが可能な部署では、個々のライフス...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 私の上司は女性でした。目指せるかどうかというと目指せると思いますが、男性のように戦略的に目指してはいなかったようです。(指名されたよう)新卒...
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- 働く環境の口コミ
- 理解がある。男性についても育児休暇奨励がある。子供が病気で午後休み等も可能。組織職も全体的に理解があるように見受けられる。
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- 出世の口コミ
- 中途採用は行っておらず、新卒採用のみ。以前は主に技術面での社員育成について課題も多かったが、ここ数年は新人研修の内容も時代に合わせて見直して...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性のキャリア支援に力を入れている印象があります。育児休暇は男女問わず取得しやすく、特に若手男性社員の利用が増えているのは心強いです。産休・...
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- 働く環境の口コミ
- 配属先によって異なる雰囲気が楽しめる職場です。多様な現場を経験することで、さまざまな人と交流する機会が多く、コミュニケーションの幅が広がりま...
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- 長所・短所の口コミ
- ■業績について
6年前と比べ、社員数がほぼ倍(800→1600人)になったが、
売り上げ/利益ともに横ばいである。
社長自らもうた...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- プロジェクトの内容によって勤務時間や休暇の取りやすさが変わります。新人のうちは有給休暇を比較的取得しやすいですが、リーダー職になると休暇中で...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 有給休暇は比較的取得しやすい環境で、リモートワークも一定の割合で可能です。プロジェクトの進行状況によっては、休暇の取りやすさが変わることもあ...
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- 年収・給与の口コミ
- 新卒入社5年目、年収450万。毎年月給が5000〜10000くらいの幅で昇給していく。主任に昇進した場合は3万アップ。社長自身も言っているよ...
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- 年収・給与の口コミ
- ・上位15%程度しか昇給しない仕組みである。さらに昇給しても数千円程度しか基本給が上がらない。
・BAND7と呼ばれる係長クラスに昇進した...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性が働きやすい環境が整っており、リモートワークやフレックスタイム制度を活用して、柔軟に働くことができます。産休や育休も取得しやすく、復職後...
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- 退職理由の口コミ
- プロジェクトを頻繁に移動することが多く、特定のスキルを深める機会が少ないのが悩みです。様々な業務をこなすことが求められるため、専門性を高める...
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- やりがいの口コミ
- 学歴で出世が決まるわけではなく、純粋にみんなが平行線上で評価されるところはよい。職場のみんながどこの大学出身であるかを全然気にしていないので...
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- 働く環境の口コミ
- 年功序列の文化が色濃く残る職場で、古き良き日本企業の雰囲気を感じます。経験を重ねることで評価されるシステムが根付いており、長期的なキャリア形...
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- 出世の口コミ
- 基本、中途は即戦力を期待されていて、過酷なプロジェクトに最初からアサインされる事が多い。そこで実績を出せば次のプロジェクトでは希望の立ち位置...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 平日の業務量が多く、プライベートの時間を確保するのが難しいことがあります。特に繁忙期には、土日出勤が発生することもあり、代休を取るのが困難な...
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- 長所・短所の口コミ
- 業務以外にeラーニングなどでの強制的な研修が結構頻繁にあるために、自発的ではないやらされ感的な感じで、身につかない人は何回やっても身につかな...
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