レポート数 517 件
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アマゾンジャパン合同会社働きやすさ・平均年収・残業時間について
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アマゾンジャパン合同会社テーマ別口コミ
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[アマゾンジャパン合同会社]
- 物流サービス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収960万円
報酬について
業績のかなり良い会社ですので、給料は想像以上にもらえるとおもいます。ただ、給料に見合った働きぶりやパフォーマンスが求められるため、常に仕事をしているアピールは必要です。 ... 続きを読む
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[アマゾンジャパン合同会社]
- 物流サービス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収960万円
働く環境(福利厚生・待遇)について
ベネフィットステーションや年間14日程度の有給休暇を取得できます。その他、カフェテリアポイントが年間20000ポイント付与されます。 ... 続きを読む
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[アマゾンジャパン合同会社]
- 物流サービス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収960万円
やりがいについて
大きなプロジェクトに挑戦したい人にとってはうってつけの環境だと思います。また年次が低くても部下を持つことができますので、マネジメント経験を積みたいひとにとってもやりがいの ... 続きを読む
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[アマゾンジャパン合同会社]
- 物流サービス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収960万円
出世について
出世しやすい人または出世コース新卒か中途入社かということは関係なく、出来る人には仕事がどんどん回って来る会社です。マネージャーであれば自分で出来る仕事は部下にアサインしてプロジェクトマネジメントをする ... 続きを読む
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[アマゾンジャパン合同会社]
- 物流サービス
- 20代後半男性
- 契約社員
- 年収300万円
ライバル企業について
実は転職組でこちらに行かれる方は多いようです。
特に社内では楽天を意識している風潮はありませんでした。
サービスの充実性は楽天の方が上?信頼性であればAmazonの方 ... 続きを読む -
[アマゾンジャパン合同会社]
- マーチャンダイザー
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収750万円
残業・休日出勤について
自宅にパソコンを持って帰れるので、比較的に仕事の調整がしやすいです。
平日残業するのも、週末まとめてやるのも本人次第。良い意味でも悪い意味でも裁量性が高いのが特徴です。 ... 続きを読む -
[アマゾンジャパン合同会社]
- マーケティング関連職
- 32歳女性
- 派遣社員
- 年収348万円
長所・短所について
会社・仕事の良い点・問題点・改善点ノートパソコンを持ち帰って仕事している人とかが多い。
結構な人が残業しているけど、バタバタして忙しいという雰囲気でもないから、もう少し、仕事にメリハリをつければ、残業や ... 続きを読む -
[アマゾンジャパン合同会社]
- その他
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収300万円
退職理由について
仕事の環境が自分にあっていないと感じ始めたため退職を考えている。離職率はかなり高めだと感じるし、実際に多くの人が辞めている現状がある。要求されるレベルが高いので感じるスト ... 続きを読む
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[アマゾンジャパン合同会社]
- 経営企画
- 40代後半女性
- 正社員
- 年収1,200万円
転職後のギャップについて
スーパーフレックスで1日に最低1時間、月平均で1日の労働時間が8時間になればいいと入社前に人事から説明を受けたが、スーパーフレックス=24時間365日働けということであっ ... 続きを読む
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[アマゾンジャパン合同会社]
- その他
- 30代後半女性
- 派遣社員
- 年収410万円
女性の働きやすさについて
フレックス制を採用しており在宅勤務もあるため社員はプライベートとの両立がしやすい。男性社員もよく、子供のイベントや家族の病気等の理由で在宅勤務している。派遣も休みや遅刻早 ... 続きを読む
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[アマゾンジャパン合同会社]
- 営業
- 40代後半女性
- 正社員
- 年収800万円
経営者の評価について
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見創業者は能力のある人だと思うが、全世界でローパフォーマー作る仕組みは職場の雰囲気が悪くなるのでやめた方が良い。もっと人を大切にした方が良い。 ... 続きを読む
アマゾンジャパン合同会社職種別口コミ
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[アマゾンジャパン合同会社]
- 経営企画
- 40代後半女性
- 正社員
- 年収1,200万円
残業・休日出勤について
24時間365日文句を言わずに働くというのが会社の方針。
仕事相手が海外にいる場合は、時差により文字通り24時間365日の仕事になってしまう ... 続きを読む -
[アマゾンジャパン合同会社]
- 営業
- 40代後半女性
- 正社員
- 年収800万円
残業・休日出勤について
残業代70時間分が給与に含まれている。ワークライフバランスではなくワークライフハーモニーを謳っている。この2つの言葉は似ているが全く違う。休みの日も仕事をしている社員が多 ... 続きを読む
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[アマゾンジャパン合同会社]
- 生産・製造技術
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収400万円
長所・短所について
仕事に辛さや憤りを感じる時基本的に三交代勤務であり体調の管理が重要である。
休みは少なくはない(月10日)が、交代勤務の睡眠時間調整のため
あまり恩恵が感じられないし、交代勤務をしていない者と ... 続きを読む -
[アマゾンジャパン合同会社]
- 財務
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収800万円
働く環境(福利厚生・待遇)について
福利厚生はアウトソーシングを使用していました。給料は比較的良かったと思います。また、株式を給料とは別にもらえるため、会社の業績が上がる中で給料の増加は期待できました。デス ... 続きを読む
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[アマゾンジャパン合同会社]
- マーケティング
- 30代後半性
- 正社員
- 年収1,200万円
残業・休日出勤について
残業や休日出勤について強要されることはほとんどないが、一人ひとりの業務量が膨大なため残業が恒常化しているところが多い。ただし部門によって体制は異なり、積極的に残業を減らそ ... 続きを読む
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[アマゾンジャパン合同会社]
- コールセンタースタッフ
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収280万円
報酬について
ジョブレベルが設定されているが、コールセンター業務はジョブレベルが低いため給与が低い。かつ昇進待ちの社員が多く、ジョブレベルを上げようにも待っていれば上がるようなものでは ... 続きを読む
アマゾンジャパン合同会社おすすめの年収・給与明細
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[アマゾンジャパン合同会社]
- 物流
- 管理職
- 41歳男性
- 大学院卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
円
円
円
賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
円
円
円
勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
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投稿者の本音
-
自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[アマゾンジャパン合同会社]
- カスタマーサポート
- 非管理職
- 35歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
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賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[アマゾンジャパン合同会社]
- 技術
- 非管理職
- 44歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
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円
賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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アマゾンジャパン合同会社転職・中途採用面接
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[アマゾンジャパン合同会社] 転職・中途採用面接
- 応募した部署:サポート
- 職種:システムエンジニア
- 2010年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
800万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
英語による郵便番号ソートプログラムのロジック作成と説明
ホワイトボードにJavaによるロジックを記述した。また、工夫した点、ロジックへの質問に回答していった。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
成長企業だったため応募した。
面接は現場のマネージャだった。
選考プロセスは不明。
面接基準は技術に偏った質問が多かった。
プログラムを実際に考え、ホワイトボードへ記述するので、プログラムを書いていない人は復習を。
ただし、プログラムは選択可。 -
[アマゾンジャパン合同会社] 20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:工程改善
- 職種:物流サービス
- 2008年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
360万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
工程改善について、問題提起・解決などキャ… 続きを読む