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レポート数 1 件
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日立公共システムサービス(株)総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均40%
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日立公共システムサービス(株)評判・口コミ・評価
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日立公共システムサービス(株)の同業他社評判・口コミ・評価一覧
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残業・休日出勤の口コミ
平日はLIVEや収録、撮影などあり、週末にはイベントなどがあり中々休みはありませんでした。
打ち合わせが長引いたり ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む -
年収・給与の口コミ
他者より責任や仕事の範囲が広くなっても給料に反映されない。
過去の経歴などから給与が判断されるが自分より仕事ができない ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
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働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
流石、大手企業という事もあり、休日はしっかりと取れ、有給もキチンと取得可能です。
むしろ、キチンと休まないと怒られると ... 働く環境の口コミの続きを読む -
年収・給与の口コミ
3月に決算賞与があるがとりあえず貰うことは出来る。
それについては少なかったが地味に嬉しかった。
評価については ... 年収・給与の口コミの続きを読む
日立公共システムサービス(株)転職・中途採用面接
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:SE
- 職種:システム運用
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、現場の社員、管理部門)
弊社を選んだ理由は
システムを構築するうえで、まずは、実際の運用がどのように行われているのかを学びたいからと答えました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
日立グループであるため、安定していること。
また、公共系システムを担当できるため、大規模システムが多いため、今後構築を担当したいと思っているシステムの種別合致しているから。
上記のことを1次面接からずっと言い続けて合格できました。