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東京都×サービス業界の企業 技術による年収・ボーナスランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都 サービス業界の企業の、技術の評価による年収・ボーナスランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
企業別平均年収データです。年収には月給とボーナスが含まれます。平均なので、投稿者属性の偏りで公式発表とかい離している可能性があります。大企業は高く中小は安いという傾向は顕著です。個別口コミで基本給、賞与、残業代などの詳細を確認できます。技術には、プロジェクトマネージャー、システムエンジニア、ネットワークエンジニア、プログラマ、社内SEなどのソフトウェア技術者と、回路設計、機械設計、制御設計、生産管理、フィールドエンジニアなどのハードウェア技術者と、建築・土木・プラント設計、施工管理などの建設・建築系技術者などによる投稿データが含まれます。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」（2016年）によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。サービス業とは、宿泊、外食、レジャーや教育、介護、人材サービスなど、売買した後にモノが残らず、利用者に効用や満足を提供する業界です。人的な接客や営業が占める比重が高く、人手不足により労働条件が改善されつつあります。
年収・ボーナスなどの評価の他、地域・業界・投稿者属性（職種年齢など）で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
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- 長所・短所の口コミ
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忙しい部署と、そうでもない部署で適正な人材配置をするよう改革が必...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 勤務時間は非常に長く、ワークライフバランスはほぼ無い。毎日終電近くまで残業するのが当たり前であった。休日出勤もノルマの達成度合いによっては自...
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- 新卒の方は正社員、メンバーレベルの中途社員は契約社員のイメージです。正社員の方は基本的にリーダー以上の役職ではないかと思われます。
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- 有給休暇の制度がしっかり整備されており、取得しやすい環境が整っています。大企業ならではの充実した制度があり、ワークライフバランスを実現するた...
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- ハイエンドはメイテックに任せ、自分たちはミドルレンジを開拓していくというのが表向きの方針だが、
結構な歳になっても作業要員であったり評価要...
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- 元々はかなり体育会系色の強いブラック企業だったが、時代の移り変わりに合わせて数年前からはかなり文化が変わった。
ただ、根っこの部分は変わっ...
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- 部署による。コーポレート業務の場合は休みが合わせやすいため、イベントへの出席をお願いされる場合もあったが、コールセンター勤務の場合、休みを合...
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- やりがいの口コミ
- 若手のうちから責任あるポジションで働ける機会が多く、成長を実感できる環境です。特に、クライアントとのやり取りを通じて、自己のスキルを高めるこ...
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- 勤務時間や休暇制度については、クライアントの状況に大きく影響されるため、柔軟に対応するのが難しいことがあります。自社のフレックス制度やリモー...
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- 給与面では、地域手当が支給されるため、他のSES企業と比較しても悪くない水準だと感じます。ただし、賞与がないため、年収は月給の12カ月分に限...
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株式会社LAD
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