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株式会社日立製作所 女性の働きやすさの口コミ一覧
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67件中 1〜30件を表示
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女性の働きやすさの口コミ
女性自体が少ない。
しかし、女性だからという理由で差別されたり、出世が妨げられたりすることは無いように見える。実際、女性管理職の方も複数名いらっしゃる。
性差別やセクハラに関しては、教育がなされているため、気をつけよう、という雰囲気はある。が、感覚的についていけていない人がデリカシーの無いことを言う場面はたまに見かける。 ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
近年、女性の管理職任用が優遇されている印象。産休や育休も取得しやすく復帰もしやすい雰囲気です。女性にとっては働きやすく、 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
目指せると思います。ただ、それにはすごく大変なのではないかと思います。
まずはノーマルなコールサポートスタッフから上り ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
女性が管理職を目指すことは十分可能と思います。むしろ女性管理職を増やそうとしており、なる気があるのであれば男性より容易に ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
基本的に年功序列となっており、管理職となるためには一定以上の勤続年数が必要です。
そのため、育児休暇を取る可能性の高い ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
正社員は女性が圧倒的に少なく、半分以上が派遣社員だっとと思います。このような雰囲気的に、女性が管理職に付くのは難しいでは ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性の管理職も多く存在し、目指すことは十分に可能と思う。しかし基本的には工場の方が事務方よりも強いという昔ながらのメーカ ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
目指すことは当然できるが、なれる可能性は低いと言わざるを得ない。わたしが付き合いのあった部署で課長以上の役職に付いている ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
明確な差別をされることもありませんが、女性で管理職についている人は少ないし、つきたいという人も少なかったと思います。ベタ ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
事業部によって状況が異なるかもしれないが、私の職場では女性も男性と同じ働きやすさやキャリア形成ができていると感じる。
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女性の働きやすさの口コミ
女性の管理職について、現在はほとんど見られません。ただ今後については、徐々に出てきそうな感じはあります。人事も分け隔てな ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
管理職の女性はそこそこいます。
実力がある人、物怖じせず発言できる人が管理職にまで上り詰めています。
女性は ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
当時は女性管理職が職場におらず、自身のキャリアの目標とできる女性社員もいなかった。30代以上の数少ない女性社員は皆、バリ ... 続きを読む
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大学などで博士号を取得している女性であれば、技術開発部門で管理職として活躍が可能。毎月の様に、特許申請する技術を提案でき ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性の課長職、部長職までは当たり前にいます。ただし幹部といわれる本部長以上はいませんが今後出ると思います。 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
実際に、女性の管理職の方がフロアにいたので、可能だと思います。
また、わりと若手の女性の方でもバリバリと残業や付き合い ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
今は女性管理職を増やすのが会社としてもひとつのテーマとなっているので、逆に女性にはチャンスだと思います。
現状では女性 ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
女性の管理職は少ないですが,職種上女性社員の比率が少ないせいもあるでしょう。比率的にもやや少ないかも知れませんが,女性を ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性管理職の数値目標を設けているが、現場では浸透していない。課長ぐらいまでは、標準的な上司の下にいれば、男性に5年遅れく ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
比較的目指せる環境にあります。実際に私の上司も女性でした。よくも悪くもダイバーシティ=女性の登用という古い体質。その点で ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
社内の雰囲気として、女性だから管理職を目指せないという感じは全くない。女性でもバリバリ働いている方はたくさんいるし、男性 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
育児休暇など活用する女性の方も増えており、産休明けからバリバリ働くことは可能である。ただ、育児の影響もあり途中帰宅などの ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
育休取ってる人は多いですね。女性だから働きにくいということは無いです。ただ男女比率は7:3くらいで、平均年齢も高いので、 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
出産を経験しないのであれば、バリバリ仕事をこなしていけばあるんじゃないかと思いますが、現実的ではありません。
また、体 ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
女性の管理職登用などは会社としても気にしているようではあるが、実態の現場ではなかなか進んでいないと思われる。結局成果主義 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性の生え抜きの取締役をうみだすべく頑張っているらしい。
部長や課長の女性の比率をあげることを目標にしているらしい。と ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
実際に女性の部課長さんもいらっしゃいます。ただ、会社の人数比も男性の方が多いため、やはり管理職もほとんどは男性です。しか ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
男女雇用機会均等法が施行された後、すぐに女性総合職第1期生が入社しています。そのうち、現在も会社に残っている人たちはすで ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性の管理職を増やす傾向にあるので、キャリアは考えやすいと思います。
また、産休など、子供を持つ方にとってはとても理解 ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
女性の管理職は少なく、いらっしゃっても独身の方でした。制度上の差別はありませんが、管理職になる人はサービス残業もいとわな ... 続きを読む