三菱電機株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。三菱電機株式会社の社員や元社員による三菱電機株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を98件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
三菱電機株式会社転職・中途採用面接一覧
98件中 31〜60件を表示
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[三菱電機株式会社]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:パワーとレイン
- 職種:海外営業
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
1100万円3次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募しようと思った理由は ・当時の元職場… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:特になし
- 職種:代理店営業
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円面接中止面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
この会社をうけることをきめたら、この会社… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:電子
- 職種:研究開発
- 2017年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
790万円入社入社後の年収
850万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
常に人員不足が続いており、優秀な人材は予… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:調達部
- 職種:購買・資材
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
550万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
一流メーカーで、インフラ系に強く堅実そう… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:海外営業
- 職種:マーケティングコンサルタント
- 2020年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
650万円入社入社後の年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接は基本2回のみで、一次面接は所属部門の… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:静岡製作所
- 職種:機械設計
- 2014年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
450万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・大手電機メーカーなので様々な分野の技術… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:事業部
- 職種:貿易事務・国際業務
- 2016年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
700万円入社入社後の年収
750万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
固い会社のため、突拍子もない質問はないと… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2016年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
320万円入社入社後の年収
320万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
ニュースにもなっておりますように、パワハ… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:リビングデジタルメディア事業本部
- 職種:購買・資材
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
470万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
大手メーカーであり、給与や福利厚生も比較… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:設計
- 職種:機械設計
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
700万円入社入社後の年収
700万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は、ネームバリューのある会社だっ… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:製品設計
- 職種:機械設計
- 2015年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
600万円入社入社後の年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募している職種と自身の経験に大きな差異… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:海外営業
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
460万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は、業績が安定しており、超大手企… 続きを読む
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選考期間:2週間応募応募時の年収
450万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
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[三菱電機株式会社]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:名古屋製作所
- 職種:研究開発
- 2008年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考のプロセス(面接の回数や誰が面接官だ… 続きを読む
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選考期間:1週間応募応募時の年収
550万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
どのような面接準備をしたか? 企業のホ… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:法務
- 職種:法務
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
同じ面接を受ける方へのアドバイスです。 … 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:購買部
- 職種:その他
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
500万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由ですが、似たような業界でこれまで… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:名古屋製作所
- 職種:電気・電子回路設計
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
700万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
三菱電機を受けようと考えている方の中で研… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:受配電システム製作所
- 職種:技術関連職
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
630万円入社入社後の年収
730万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
現在の仕事は転勤が多く、自分や家族の将来… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:第一工
- 職種:プログラマ
- 2018年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
400万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
ソフトウェア開発の経験があり、三田にある… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:冷熱関連
- 職種:研究開発
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・地元の企業でもあり、自分のスキルアップ… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:企画営業
- 2018年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接は3回でいずれも個人面接で持ち時間は短… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:三田
- 職種:プログラマ
- 2014年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
契約社員として何年か勤務した後に正社員と… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:開発
- 職種:制御設計
- 2015年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
600万円入社入社後の年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
会社の規模、ブランド、技術力どれをとって… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:名古屋製作所(FA)
- 職種:プロジェクトリーダー
- 2013年度
選考期間:3ヶ月以上応募応募時の年収
780万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
いくつか面接を受けた中で、最も基本である… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:姫路製作所
- 職種:半導体開発設計
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
450万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
同じ面接を受ける人へのアドバイス 民間研… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:名古屋製作所
- 職種:電気・電子回路設計
- 2018年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
350万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募動機と何をやりたいかを明確にした上で… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:購買部
- 職種:その他
- 2016年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
基本的な質問(応募動機や現在やっている仕事… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:空調冷熱システム事業部
- 職種:その他
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
280万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募しようと思った理由 →雇用条件… 続きを読む
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[三菱電機株式会社]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:企画営業
- 2015年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
600万円入社入社後の年収
750万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
代理店営業からメーカーのマーケティング職… 続きを読む