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40代によるランキング 年収・ボーナス【転職・就職に役立つ】
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企業別平均年収データです。年収には月給とボーナスが含まれます。平均なので、投稿者属性の偏りで公式発表とかい離している可能性があります。大企業は高く中小は安いという傾向は顕著です。個別口コミで基本給、賞与、残業代などの詳細を確認できます。40歳から49歳までの投稿データです。役職につき、ミドルもしくはシニアの管理職として、組織全体をみながら仕事をすすめる年代。周りからの評価も定まっていることが大半ですが、逆にもっと評価してくれる会社からお呼びがかかることもあります。
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- 転職後のギャップの口コミ
- 広告業界に飛び込む前は、常に忙しさに追われるイメージが強かったです。しかし、実際に事務職として働いてみると、思ったよりも業務量は少なく、落ち...
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- 出世の口コミ
- 上司にこびれる人。それだけ。能力は関係なし。
タバコ部屋でたばこを上司と一緒にすえば、出世する。
仕事ができる人で、上とぶつかりあってで...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 出産しても働きやすいことばり全面に押してるが、結局営業職で入社して結婚出産した時点でみんなノルマが楽な店頭窓口業務に流れ込んできて、子育てが...
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- 残業・休日出勤の口コミ
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 営業職として働く中で、業務時間外の作業が多いと感じることがあります。特に、資料作成や営業準備に追われることが多く、プライベートの時間を削るこ...
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- この会社ではこれ以上の自己成長がはかれないと感じたため。部門間の異動も基本的にはないため、この環境であと30年生きることに疑問を感じたため。
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- 年収・給与の口コミ
- 昇進の機会は、8年目と15年目に訪れることが多いです。最初の昇進は、日々の業務に真摯に取り組んでいれば、比較的スムーズに達成できる印象です。...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- どの社員も優秀で自分自身でワークライフバランスをとっていた。しかしながら割り当てられたプロジェクトが現状した場合は、そのまま繁忙期に突入する...
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- 長所・短所の口コミ
- 休職者が多いせいか、休職制度はしっかりとしており、保障は手厚い。（私傷病休暇３ヶ月は全額、その後休職１年間は標準月額報酬の６割支給）
しか...
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- 年収・給与の口コミ
- 外資系企業でありながら、日系の要素も感じられる給与制度が特徴的です。基本給は業界平均に近い水準で、昇給は控えめですが、職務内容や成果に応じた...
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- ライバル企業の口コミ
- 全体での売り上げは比較にならないが、何かというと社内でベンチマークに用いられている。
また社内ではボッシュのようなシステムサプライヤーにな...
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- やりがいの口コミ
- 会計システムがメインの会社。この領域のスキルを身に着けたいのであれば、希望とマッチしているように思う。また、コンサルティングスキルにおいても...
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- 働く環境の口コミ
- 外勤日当や住宅補助に関してはかなり手厚い。
外勤日当は1日3000円くらいで、月約6万、家賃補助も独身の場合8割ふたんしてもらえ、年間で1...
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- 働く環境の口コミ
- 管理職への道は、以前は長い経験が求められていましたが、最近では若手の昇進も増え、組織に新しい風が吹き込まれています。職場の雰囲気は協力的で、...
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- 出世の口コミ
- とにかくセルフプレゼンテーションがうまくないと評価されない。仕事はできなくてもプレゼンがうまければ出世する可能性がある。昇進は上司の推薦が必...
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- 働く環境の口コミ
- 優秀な社員が多く、真面目に業務に取り組む姿勢が印象的です。ただし、どの職場にもいるように、少し不真面目な人も見受けられます。企業文化は伝統的...
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- 長所・短所の口コミ
- 経営陣の方針には少々疑問を感じることがあります。特に、従業員に対して株主の視点を持つよう求める姿勢には違和感があります。従業員としては、顧客...
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- 入社してから、無理難題・不可能なことをやらされたことはない。若手だからと意見できないということもなく、上司と意見を交わして、じゃあそれで行っ...
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- 上を見て仕事をする人が出世します。
特に、技術系でその傾向が強く、若年で管理職になっている人のほとんどは、人間的に全く尊敬できない人達です...
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- 北米市場での強力なブランド力が際立っており、現地に根ざしたビジネス展開が成功しています。特に、独自技術を駆使してコアな顧客層をしっかりと掴ん...
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- フレキシブルな働き方が可能で、特に女性にとっては非常に働きやすい環境が整っています。フレックス制度やリモートワーク、時短勤務など、ライフスタ...
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評価については定量的な指標があるわけではないので、日頃からの上司とのホウ...
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- 電気自動車の普及が予想よりも遅れているため、ガソリン車関連の事業はまだ安定しています。しかし、将来的には電動化や自動化が進むことは避けられな...
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- 大企業ならではの安定感はあるものの、上層部に行くほど保守的な考え方が根強く、業務の属人化が進んでいる印象を受けます。特に部署によっては、新し...
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- どちらかといえば弊社は学歴重視であるため、低学歴で入社した人は相当の努力をしないと出世は厳しいといえる。仮に高学歴であっても中途入社組もいる...
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