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30代によるランキング 休日の満足度【転職・就職に役立つ】
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性が活躍しやすい環境が整っていると感じます。特に、リモートワークやフレックスタイム制度が充実しており、育児と仕事を両立しやすい点が魅力です...
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- 長所・短所の口コミ
- 業界内での知名度が高く、安定した地位を築いている企業です。特に商品開発においては、独自のこだわりが感じられ、顧客からの支持も厚いと実感してい...
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- 出世の口コミ
- 特別に変な人は少ないと思います。良くも悪くも、非常に紳士的です。ただ、偉くなっていく人を見ていると、上におもねるだけでなく、自分の意志をもち...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 勤務時間は基本的に土日が休みですが、時には週末に出勤することもあります。有給休暇や連続休暇の制度が整っており、休暇を取りやすい環境です。働き...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 営業職の勤務時間は、顧客の都合に大きく左右されるため、日によって異なります。特に、顧客との打ち合わせやフォローアップが必要な場合、夜遅くまで...
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- やりがいの口コミ
- 配属先によって業務内容ややりがいが大きく異なるのが特徴です。特に大型店舗では、早い段階から商談に関わる機会が多く、やりがいを感じることができ...
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- やりがいの口コミ
- 店舗開発としてマーケットを開発していくのはやりがいがある。
自分が選んだ場所に店舗ができていくのが単純にうれしい。
地主だけでなく、建設...
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株式会社エイブル
- 年収・給与の口コミ
- 給与体系は、基本給に加えて固定残業代や地域手当が含まれており、営業成績に応じて収入が変動します。特に、契約を取ることで賞与に反映されるため、...
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- 長所・短所の口コミ
- 多様な事業部が存在し、常に変化を続ける環境が魅力的です。特に営業部門では、実践を通じて高い営業スキルを身につけることができます。月末の目標達...
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- やりがいの口コミ
- お金がもらえることが最大の魅力です、基本的には飛び込み営業です。契約がもらえればお金は儲かります。日にち毎日成果が出る仕事ではないので飛び込...
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株式会社アインファーマシーズ
- 転職後のギャップの口コミ
- 入社時に期待していたことと実際の職場環境には少しギャップがありました。特に、店舗の拡大に伴い人員が不足しているため、異動が頻繁に発生します。...
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- 働く環境の口コミ
- 福利厚生はベネフィット・ワンが提供しているものは使用可能です。退職金制度はありません。食事はビル内にカフェテリアが二箇所あり、朝昼晩の三食す...
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- 働く環境の口コミ
- 多様性が尊重される環境で、異なる国籍の同僚と共に働くことができるのは非常に刺激的です。多国籍なメンバーが集まることで、さまざまな視点や文化が...
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株式会社あきんどスシロー
- 年収・給与の口コミ
- 評価制度がしっかりしており、努力が報われる環境です。特に、業績だけでなく人間関係の構築も評価の対象となるため、コミュニケーション能力が高い人...
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- 出世の口コミ
- 基本的には年功序列だが、部署によって従業員の年齢構成の違いなどにより昇進するスピードに差があり、非常に不公平感を感じる。
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- 転職後のギャップの口コミ
- 入社前は、リフォーム業界でのブランド力と成果に応じた報酬に魅力を感じていました。しかし、実際に働いてみると、精神的な負担が予想以上に大きいこ...
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- 働く環境の口コミ
- 出産・育児・介護が発生した場合でも、必要な休暇を取得し、職場復帰が可能。男性でも育児休暇を取得しているケースをよく見ている。そういった面でも...
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- 退職理由の口コミ
- 中途採用者として働く中で、新卒社員に比べて評価が低くなることが多いと感じました。特に、業務が現状維持に重きを置く場合、新しい挑戦が難しく、成...
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- 働く環境の口コミ
- 全くできないと思います。私の場合、結婚が決まったことを上司に伝える際に「早く言ってくれないと、新入社員が何人いるか○月までに言わないといけな...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性のキャリア形成において、まだ改善の余地があると感じます。管理職に就く女性は増えてきているものの、全体の割合としてはまだ少ない印象です。女...
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- 働く環境の口コミ
- 日立グループの一員として、ITサービスを提供する企業で働いています。組織の文化は日立の精神を大切にしており、月に一度、社員の意識向上を目的と...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 給与には月３０時間のみなし残業が含まているが、残業をしなくてももらうことができる。私の場合は、ひと月の残業時間は0時間であるため、給与水準が...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 月に一度の土曜出勤があるものの、基本的に残業は少なく、定時で帰れることが多いです。ただし、業績に応じては、遅くまで外回りをすることもあり、休...
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株式会社パル
- 働く環境の口コミ
- とにかく会社が有給消化を推奨していない。年に二度、拝啓社長殿というシステムを使い会社への意見を書面にて提出出来る機会があったが、一向に変わら...
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株式会社LIXIL
- 年収・給与の口コミ
- 給与はメーカーの基本水準とほとんど同じ。管理職になると１０００万近くもらっている印象。
役職が上がらない限りはほとんど変わらない
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 勤務時間の管理は、一定の年次やグレードまでは厳密に行われますが、それ以降は裁量労働制に移行し、残業代が含まれる形になります。若手社員も比較的...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性のキャリア支援に力を入れているものの、まだ改善の余地があります。評価や業務において性別による差別は感じませんが、役員の多くが昭和世代の男...
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- 長所・短所の口コミ
- ベンチャー企業にありきたりな、洗脳的な発言が多すぎる。社内用語を乱造し、客観性に乏しい選民意識を植えつけるのはいかがと思う。
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- 働く環境の口コミ
- 教育や自己啓発への支援が充実。
半期に16時間以上の研修時間取得が必須。
セミナー参加や社内で企画されるビジネス講座などから選択。
社...
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オーケー株式会社
- 働く環境の口コミ
- 新しい経営陣の下で、給与体系に変化が見られます。特に、賃金の見直しが行われており、人件費削減の一環として給与が下がるケースもあるようです。こ...
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