-
輸送用機器業界の企業 20代によるストレス度の低さランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている輸送用機器業界の企業の、20代の評価によるストレス度の低さランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
仕事や職場で感じるストレスが弱ければ点数は高く、ストレスが強ければ点数は低くなります。営業だったら売上のプレッシャー、システム開発だったら炎上プロジェクトの負担、事務系だったら上司の性格…などストレスの原因はさまざま。20歳から29歳までの投稿データです。自分の能力、得意分野、志向性などを模索する20代。下積み期間なので、失敗してもやり直しが容易なのが特徴です。輸送用機器は、自動車やバイク、トラックなどの輸送機器のほか、船舶、航空機などを含む業界で、日本では自動車産業の規模が圧倒的。完成車メーカーのほか、グローバル展開する部品メーカーも多数。研究や開発、生産や営業の仕事があります。
ここから地域で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
評価点は20代の平均値になります。フォローボタンを押して、気になる企業をフォローしましょう。フォロー企業に新着口コミが追加されるとメールで通知します。-
- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性のキャリアパスについては、管理職の割合がまだ少ない印象を受けますが、休暇の取得は比較的スムーズです。性別に関係なく、仕事の成果や家庭のサ...
-
- やりがいの口コミ
- 現場での業務は単調で、同じ作業の繰り返しが多く、変化を求める人には向かないかもしれません。しかし、資格取得の支援が充実しており、自分の意欲次...
-
- やりがいの口コミ
- 自動車業界でのキャリアを考えるなら、ここは一つの選択肢です。プロジェクト管理に関しては、個々の裁量が大きく、責任感を持って取り組むことが求め...
-
- 出世の口コミ
- 年功序列がベース。
役職がつけば給与が上がるが、それも部署内で年齢が上の人から優先されるのかもしれない。
若手のうちは給料は高くないので...
-
- やりがいの口コミ
- 世界に向けて商品設計できる点が魅力的でした。また福利厚生もよく、住宅購入費用のために社員のみがはいれる貯蓄制度があったり、社員食堂が地下一階...
-
- 女性の働きやすさの口コミ
- 現場には女性は少ないですが、本社や間接部門にはそこそこ増えてきている印象です。ダイバーシティにも力を入れており、女性が働きやすい環境を作ろう...
-
- 働く環境の口コミ
- 入社後の研修はしっかりしており、新人でも安心して業務に取り組める環境が整っています。ただし、住宅補助は月額1.5万円が上限で、少々物足りなさ...
-
- 働く環境の口コミ
- 福利厚生が充実しており、年間約9.5万円分のカフェテリアポイントが付与されるのは嬉しいです。これを利用して、食事や持株会の補助に充てることが...
-
- 残業・休日出勤の口コミ
- 有給休暇は比較的取りやすく、事前に調整すれば問題なく取得できます。部署によっては当日でも取得可能な場合があり、柔軟な働き方が可能です。残業に...
-
- 長所・短所の口コミ
- 社屋が非常に古いが改装するという話を全く聞かない。免震設計でもないため、万が一東海地震が起こった場合が非常に心配である。
エアコンも効きが...
-
- 残業・休日出勤の口コミ
- 交代制勤務は体力的に厳しい面があり、特に夜勤明けは注意が必要です。安全を重視する方針はあるものの、時には生産性が優先されることもあります。実...
-
- 働く環境の口コミ
- 結婚している社員には住宅補助があり、独身者には格安の独身寮が提供されるため、生活費を抑えたい人には魅力的です。ただし、寮以外の賃貸には補助が...
-
- 残業・休日出勤の口コミ
- 休暇取得の推進が掲げられているものの、実際には業務の調整が必要で、プライベートを優先して休むのは難しいと感じます。フレックス制度も存在します...
-
- 残業・休日出勤の口コミ
- フレキシブルな働き方が可能で、在宅勤務やフレックス制度が整っているため、個々のライフスタイルに合わせた勤務ができます。特に育児休暇に関しては...
-
- 働く環境の口コミ
- 良くも悪くもトップダウン。組織としては小回りが効いて良いと思う。しかし自分の意見を反映させたいと思っても無理。上司のその上司もヒラメ社員が多...
-
- 残業・休日出勤の口コミ
- 有給休暇の取得がしやすく、プライベートの時間をしっかりと確保できる環境が整っています。部署によって勤務時間や休日の取り方に違いはありますが、...
-
17
ボッシュ株式会社
- 働く環境の口コミ
- 典型的は日本企業が源であるため、外資系となった今でも、社内の変化のスピードが比較的ゆっくり。そのため、外資系のスピードの速さをイメージしてい...
-
- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性のキャリア支援が進んでおり、管理職の女性も増加しています。育児休暇や社内託児所の設置など、女性が働きやすい環境が整いつつあります。生産ラ...
-
- やりがいの口コミ
- 資格取得に対するサポートは充実しており、幅広い資格に対して手当が支給されます。ただし、手当の金額は控えめで、あくまで一時的な補助といった印象...
-
- やりがいの口コミ
- 資格取得を目指す社員にとって、研修制度が非常に充実しており、関連資格の取得に対するサポートも手厚いです。自己成長の機会が豊富に用意されている...
-
- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性の働きやすさについては、部署によって異なる印象を受けます。特に生産技術系の部門では、まだ男性が多く、女性が少数派であるため、馴染むのに時...
-
- 退職理由の口コミ
- 仕事の効率や役割分担に課題を感じることが多いです。特に、能力の高い社員に業務が集中しがちで、結果的にその人たちが疲弊してしまうことが少なくあ...
-
- 働く環境の口コミ
- 品質確保の為、根拠は何かを常に大切にする。この点は素晴らしい。しかし、その為かなり忙しい。昼休みは疲れ切って深く寝ているか、仕事をしている人...
-
- 働く環境の口コミ
- 住宅手当はない。独身寮や社宅も徐々に廃止する方向と聞いている。年々悪くなっている状況で、これ以上下がるなんて考えられない。カフェテリアプラン...
-
- 出世の口コミ
- できる社員は早く出世していくが、
そうでも無い人はあまりあがらない。
じよに恵まれるか、部署がいいところによって、同等の仕事をしていても...
-
- 残業・休日出勤の口コミ
- 所属していた生産技術部門では残業や休日出勤がかなりあった。残業は月50時間程度、休日出勤は工場が停まっている連休中に集中していた。代休が発生...
-
27
ジヤトコ株式会社
- 出世の口コミ
- 日産から転籍してきた人が優先的に出世する傾向にあります。役員は全員、日産からきた人か、プロ経営者として転職してきた人です。
-
- 年収・給与の口コミ
- 満足な点:査定制度。年度ごとに個人がそれぞれ業務計画シートを作成する。内容は、記載した各業務にポイントをつける。事業計画シートは業務計画面談...
-
29
UDトラックス株式会社
- 長所・短所の口コミ
- 直属の上司及び第二マネージャーが日本にいない外国人のため、コミュニケーションはほぼメールと電話で行う。それ自体は慣れれば問題ないのだが、日本...
-
30
マレリ株式会社
- 女性の働きやすさの口コミ
- 育児休暇や時短の制度があり、両立した生活を送れることができる。
復職の制度も当然あり、また家族都合により休職制度もあります
342件中 1~30件を表示
-
