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東京都の企業 技術による休日の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都の企業の、技術の評価による休日の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
休日が多い、あるいは休日にちゃんと休める場合は満足度が高く、そうでない場合は低い点数になっています。120日が目安化している年間休日日数や休日出勤の多さが点数に反映されています。応募時や入社時にはチェックしておきたい情報です。技術には、プロジェクトマネージャー、システムエンジニア、ネットワークエンジニア、プログラマ、社内SEなどのソフトウェア技術者と、回路設計、機械設計、制御設計、生産管理、フィールドエンジニアなどのハードウェア技術者と、建築・土木・プラント設計、施工管理などの建設・建築系技術者などによる投稿データが含まれます。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」（2016年）によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。
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評価点は技術の平均値になります。-
- 情報・通信
- 東京都千代田区大手町2丁目3番1号
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働く環境の口コミ
ＮＴＴ関連なのか、温厚な方も多く雰囲気もよいです。
大きな会社ですのでビルも多く勤務先もたくさんありますので、所属部門によって場所が異なり... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 東京都港区港南1丁目9番1号
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残業・休日出勤の口コミ
NTTの組合が強いため、ノー残業Day、有給休暇の消化など、きっちりしており、休みも比較的自由裁量で取得できる。
休日出勤については制限が... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 輸送用機器
- 東京都港区虎ノ門2丁目2番3号
- 働く環境の口コミ 労働組合から言われるため多くの人がたくさん有給休暇をしっかり取るようになっています。ただ生産系の部署は工場の稼動に合わせて働いていますので、... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 東京都港区赤坂9丁目7番3号
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女性の働きやすさの口コミ
目指せないことはないと思いますが、ほぼ居ないというのが実情です。居ると話題になるレベルなので、かなり数は少ないでしょう。
会社としては増や... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 東京都文京区本駒込2丁目28番8号
- 残業・休日出勤の口コミ 基本的にサービス残業はなく、残業代はきちんと支払われる方である。長時間労働者には産業医面談や上司への指導などのケアもされている。一方で近年は... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 東京都千代田区紀尾井町1番3号
- 長所・短所の口コミ 業績・将来性において、今後かなり厳しくなることは確かでしょう。特に組織が大きくなり過ぎスピード感というものが欠如、1ページ修正するだけで3カ... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 東京都大田区下丸子3丁目30番2号
- 働く環境の口コミ 前述の通り、福利厚生については決してよいとはいえません。しかし、大企業だけあって基本的なところは揃っているように感じます。もっとも他社に勤め... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 東京都大田区中馬込1丁目3番6号
- 年収・給与の口コミ 在職時は、メーカーの中では良い方だと思う。評価は能力主義になりつつあるが、昔からある会社なのでなかなか能力主義に移行しきれていないのが現状だ... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 東京都江東区豊洲3丁目2番20号
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退職理由の口コミ
旧CSKで入社。
住商グループになってからは、住商の天下り先になった感があります。
また、旧SCS系の人材の方が優位にある感ハンパないで... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 東京都江東区豊洲3丁目3番3号
- 退職理由の口コミ SIerの中でしか使えない技術があるので、それを習得させられたりするが、それは市場に出たときに活用できなかったりする。自分の未来に繋がらない... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 東京都港区港南1丁目7番1号
- 働く環境の口コミ 食事手当があるだけ。他の手当てはほどんどない。ただ、その分給料が良い。 働く環境の口コミの続きを見る
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- サービス業
- 東京都千代田区神田錦町2丁目3
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長所・短所の口コミ
銀行の子会社ということで、常に顧客がいる環境に慣れすぎている。
対外的な競争力を持っていないので、仕事の仕方にも偏りが生じている。
基本... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 東京都新宿区新宿4丁目1番6号
- ライバル企業の口コミ 国内家庭向けプリンタでは、価格競争で負けている。差別化している点もお客さんに響いていない。レーザプリンタも出しているため、選択肢が多い。 ライバル企業の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 東京都港区港南2丁目16番6号
- 年収・給与の口コミ 残業すればやっと、人らしい生活が出来る。東京だとね。他社より少し給料基準は低い感じする。でも残業代はきっちり出る。だから、生活残業星人がいっ... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 東京都港区芝5丁目7番1号
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働く環境の口コミ
病気の際の手当ては、トップクラスだと思う。
勤務場所によって設備に違いがあるが、全体として様々なショップや外部業者が入っており、充実してい... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号
- 年収・給与の口コミ 入社して間もないため、他の企業と比べても普通だと思う。働きやすい会社だとも思います。 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 輸送用機器
- 東京都港区芝浦3丁目1番21号
- 経営者の評価の口コミ このコンプライアンスのコの字もわかってない会社を無理に大きくすること自体倫理観に疑問を感じます。 経営者の評価の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 東京都江東区新木場1-18-7
- 長所・短所の口コミ とにかく親会社から降ってくる案件が9割以上を占めるため、何をするにもそれが前提となっている。社内の仕組みなどがそう。親会社はプロジェクトの体... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 東京都江東区豊洲3丁目2番24号
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長所・短所の口コミ
経費削減で消しゴム1つを買うのに事業部長の決裁が必要な中、部長級以上は無意味な海外出張を繰り返している。
｢自分が定年退職するまでは会社が... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- サービス業
- 東京都世田谷区玉川1丁目14番1号
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女性の働きやすさの口コミ
ごく普通に女性管理職がいますので、女性にとってかなり働きやすい職場ではないかなと思います。
若い人が多いので、変な先入観などはないのがいい... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- サービス業
- 東京都千代田区神田練塀町85番地
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退職理由の口コミ
給与が低く、昇給もほとんどしないため、これ以上努めても意味ないと思い。
営業担当も横柄な態度と高圧的で相談もできず、なかなか今後つづけてい... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 輸送用機器
- 東京都渋谷区恵比寿1丁目20番8号
- 退職理由の口コミ 業績も伸びているが、社員への還元がない。また部署にもよるが非常にまとまりがなく良い商品を作るのではなくトラブルが起きたら対応するという感じの... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 繊維製品
- 東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号
- 女性の働きやすさの口コミ 女性でも望めば男性と同じように大きな仕事の機会はあるため、やりがいはあるが、一方で会社の体制は古く、現在管理職の男性社員は配偶者が専業主婦で... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 東京都港区海岸1丁目7番1号
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働く環境の口コミ
コンプラが年々強化されており
セクハラやパワハラが若干あった営業系部署も一気にそういった人々が淘汰されつつありそういった傾向はかなり抑えら... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 東京都大田区蒲田5丁目37番1号
- 働く環境の口コミ 住宅手当が手薄すぎて閉口する。福利厚生に関しては社外委託のものを利用している。 働く環境の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 東京都港区赤坂2丁目5番27号
- 出世の口コミ 現場での実績を積み重ねていけば、チームリーダーやサブリーダーと呼ばれる役職までは上がっていくことができるが、プロジェクトリーダーとなると現場... 出世の口コミの続きを見る
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- 電気・ガス業
- 東京都千代田区内幸町1丁目1番3号
- 働く環境の口コミ 社風はおっとり。しかし、現場に近いほど体育会系になる。飲み会好きの上司や同僚を持つとしょっちゅう飲み会が開催されて断れる雰囲気ではない。また... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号
- 出世の口コミ 中途社員でも特に出世についての壁は無い。そこは実力主義が浸透していると思う。昔は新卒入社の方が良い評価をうけたこともあったようだがこのご時世... 出世の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 東京都江東区大島2丁目2番1号
- 長所・短所の口コミ 株主至上主義を極めるCEOの考え方が変わらない限り、働く社員に未来はない。 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号
- やりがいの口コミ 部署によるが開発系の部署においてはプロジェクト規模に対して正社員の割合がかなり少ないため若手の段階から裁量を与えれて仕事に取り組むことが可能... やりがいの口コミの続きを見る
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