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電気機器業界の企業 管理部門による残業時間ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている電気機器業界の企業の、管理部門の評価による残業時間ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
企業別平均月間残業時間です。平均なので、投稿者属性の偏りで公式発表とかい離している可能性があります。個別口コミで時間だけでなく、みなし残業時間、残業代の有無など詳細を確認できます。管理部門には、人事、法務、総務、労務、財務、経理、会計、購買・資材、商品管理、貿易事務・国際業務、事務などによる投稿データが含まれます。電気機器業界は、日立製作所などの重電系と、富士通などの通信系、パナソニックなどの家電系に分けられます。家電から産業・インフラなどBtoBにシフトした企業が業績を回復。研究開発や商品企画、生産や営業などの仕事があります。
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総合評価・残業時間は管理部門の平均値となります。フォローボタンを押して、気になる企業をフォローしましょう。フォロー企業に新着口コミが追加されるとメールで通知します。-
- 長所・短所の口コミ
- 多角的な事業展開が進んでいるため、業績の良し悪しが部署ごとに異なり、個々の努力が収入に直結しにくいと感じました。特に、業績が振るわない部門へ...
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- やりがいの口コミ
- 若手社員でも自分の興味や適性に応じて、部署の異動が比較的自由にできる環境が整っています。特に、部内や課内での異動はスムーズで、キャリアの幅を...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 勤務時間内で効率的に業務を進めることが求められ、残業はほとんどありません。有給休暇の取得が奨励されており、プライベートの時間を大切にすること...
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- やりがいの口コミ
- キャリアの成長機会は限られており、自己啓発が求められる環境です。研修は希望すれば参加可能ですが、積極的に手を挙げる必要があります。スキルの向...
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- 退職理由の口コミ
- 給料面では満足していましたが、将来のビジョンが見えにくいと感じることがありました。上司によって指導スタイルが大きく異なり、運が悪いと精神的に...
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- 年収・給与の口コミ
- 給与面では、社員寮が用意されているため、同年代と比べると悪くない水準だと感じます。ただし、同じ職種の他社と比較すると、やや低めかもしれません...
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- 働く環境の口コミ
- デンソーテンでは、社員の生活をサポートするための福利厚生が整っています。独身寮や社宅、社員食堂、体育館などの施設が充実しており、年間127日...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性がキャリアを築きやすい環境が整っていると感じます。特に、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能で、転勤の調整なども相談しやすいです。産...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 営業は期末になると数字の追い込みや事務作業が多くなるため、残業が50時間程になるが、土日の休日出勤はほとんどない。提案前など、休日出勤したこ...
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- やりがいの口コミ
- 全社的にモチベーションが下がっている故、やりがいを見出しにくくなっているのも事実。ぶら下り社員、支持待ち社員が相当数存在しているこｔも拍車を...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 急な仕事が入ることが多く、特にクライアントの都合で予定が変わることが頻繁にあります。正社員は定時で帰ることが難しく、毎日残業が続くことが多い...
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- 年収・給与の口コミ
- 20代、30代の報酬が同業界で比較してもかなり低いため、このあたりの年齢の人が転職して出ていくパターンが確立されている。
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性の管理職はほとんどいない。社長に気に入られるかどうかで昇進が決まる状態であるので、特に女性がだめなわけではないが、管理職が時間の拘束が長...
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- 長所・短所の口コミ
- 業績が悪化すると、まず若手社員がリストラの対象になることが多いです。上層部は人件費削減で一時的な予算達成を喜んでいるようですが、長期的な視点...
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- やりがいの口コミ
- 地域ごとに異なる戦略を展開するグローバル企業で働く中で、文化の多様性を考慮した戦略立案の重要性を学ぶことができました。異なる文化背景を持つ同...
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- 年収・給与の口コミ
- 中途入社（フレンド社員）のケースです。フレンド社員は１年更新の最長５年までの契約社員です。１年ごとに昇給はありますが、手取りは月約２０万程度...
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- 年収・給与の口コミ
- 評価制度は、多面的に評価されるようなシステムができていますが、報酬も含めて基本的に年功序列の伝統があります。製造業の中では、比較的良い水準で...
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- 年収・給与の口コミ
- 目標設定は半期ごとに行われ、達成度が評価の基準となりますが、実際の業務では目標とは異なるタスクに追われることが多く、目標達成が難しいと感じる...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- プロジェクトの進行状況によっては、夜遅くまで働くことがあるため、業務量の調整が重要です。特に、プロジェクトに関わるメンバーが少ない場合、休暇...
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- やりがいの口コミ
- 自分のやりたいテーマを見つけてプロジェクト化するなど、その人の能力・実行力しだいで、なんでもできる。そういう意味でやりがいは高いといえる。
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- 年収・給与の口コミ
- 給与面では、特に賞与が魅力的で、手当も充実しているため、全体的に満足度が高いです。評価制度については、以前は横並びの印象が強かったものの、最...
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- 働く環境の口コミ
- 社訓を毎朝朝礼で読み上げ、それに見合った行動を求められる。
月に一度セミナーを受講し、その感想文を上司に提出。
会社が求めている社員の像...
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- やりがいの口コミ
- いまの仕事にやりがいはある。やりたいと積極的に申し出れば、比較的何でもやらせてもらえる風土がある。若い人の積極性を受け入れようという姿勢はか...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 残業は部署によって大きく異なる。総合職は基本的に0に抑える傾向にある。技術職は担当部署によって無しだったり、40時間近くいくところもある。ど...
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- 働く環境の口コミ
- 良くも悪くものんびりムード。つぶれそうでつぶれない感じでのらりくらり生き続けている。以前は納涼祭やクリスマスパーティなど各事業所で開催してい...
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- やりがいの口コミ
- 数字を扱うことが好きな人にとっては、とてもやりがいのある仕事だと思われる。現代のように、原材料費の削減や、為替の変動による業績の変化など、数...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 育児休暇や時短勤務が取りやすく、特に女性にとって働きやすい環境が整っています。フレックス制度も全社員が利用可能で、ライフスタイルに合わせた柔...
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- 働く環境の口コミ
- 男性の社員寮は事業所に近いが，非常に古く部屋はとても狭い．風呂は24時間は入れるが以上に熱いときがあって困る．食堂があり，朝と夜に希望者は食...
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- やりがいの口コミ
- 一度キャリアアップのレールから外れると戦力として復帰しずらい。激務で体を壊したので、今後の目標が決められずに勤務している。やりがいを持って仕...
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- 給与面での不満が多く、特に若手社員の離職率が高いのが現状です。給与の見直しは毎年行われていますが、同業他社と比べると依然として低い水準にとど...
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